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営業人材養成コースや機械加工技術人材養成コースなど、豊富なコース展開などを掲載！
当資料では、当社が行っている研修総合プログラムについてご紹介しています。 指導員制により、一人ひとりしっかりフォローする“しつけ教育”をはじめ、 “特別教育・安全衛生教育”“技能講習”などを掲載。 また、営業人材養成コースや機械加工技術人材養成コース、設計技術人材養成コース などの豊富なコース展開もご紹介しております。 ぜひ、ご一読ください。 【掲載内容(抜粋)】 ■新入社員教育 ■特別教育・安全衛生教育 ■技能講習 ■会社概要 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
Pマークで必要な4つの教育内容、Pマークの運用・実施のための従業員教育の流れなどについて解説！
Pマークを取得している企業は従業員に対して、企業で保持している 個人情報を適切に取り扱えるよう少なくとも年に一回、社員教育を実施する 義務があります。 これまで3000社以上のPマーク・ISMS認証取得を支援してきた当社への相談で、 特に多い悩みといえば 「社員教育ではどこまで教えればいいの」 「個人情報に関するテストはどうやって作ればいいの」 「PマークとISMSの教育では何が違うの」 という内容ですので、この記事ではPマークで必要な4つの教育内容、 Pマークの運用・実施のための従業員教育の流れ、Pマーク教育とISMS教育の 違いについて解説します。 ※記事の詳細内容は、添付のPDF資料より閲覧いただけます。 詳しくは、お気軽にお問い合わせください。
全階層向けや経営者・経営幹部向け等！「戦略」が構築できる人材を育成します
ランチェスターマネジメント株式会社では、補助金・助成金を活用した 戦略人材育成・社員教育を行っております。 現場での仕事の継承としてのOJTとOff-JTに組み合わせて、御社の オリジナル社員教育を助成金を最大限に活用してプランニングご提案。 当社の「戦略人材育成教育プログラム」は戦略教育、戦術研修の 専門コンサルタントがモチベーションアップ、スキルアップして組織の マネジメント能力を向上するためのカリキュラムを作成しております。 【概要（抜粋）】 ＜全階層向け＞ ■ランチェスターマネジメントベーシック研修 8時間 ＜経営者・経営幹部向け＞ ■ランチェスター式1枚シートで経営戦略構築セミナー ■小さな会社が利益3倍、10倍！逆転の法則セミナー ■ランチェスター式経営計画書作成と運用の6つのステップ研修（経営計画） ■事業計画書に基づく人材育成計画の作り方セミナー ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
現場の組立作業をVRで再現。直感的な手順学習で新人教育や技能向上を効率化し、安全で確実なトレーニングを実現。
『LiveXR Assembly Guide』は、製品の組立手順をVRで学べるトレーニングソリューションです。 実寸大の3Dモデルを見ながら直感的に作業手順を確認でき、ステップごとの案内で初心者から熟練者までスムーズに学習可能。 既存の手順書、画像、動画などの資料もそのままXR環境に取り込め、製品に合わせた手順カスタマイズも可能です。 ■主な特長 ・VRで実寸大モデルを確認しながら組立手順を学習 ・ステップごとの案内で理解しやすい ・既存資料を活用し、教育コンテンツを簡単作成 ・遠隔地でも作業状況の報告・相談が可能 ・品質管理や作業効率の向上に貢献 【このような課題・お悩みをお持ちの方におすすめ】 ・作業経験が不足し、作業効率が悪い ・紙の設計図では直感的に理解しにくい ・生産前に設計上の問題を減らしたい ・品質管理と作業プロセスを効率化したい ・遠隔地での組立状況の報告・相談を円滑にしたい VRによる直感的な学習で、社員教育の効率化と安全・確実な作業の定着を支援します。 詳細は下記の「カタログをダウンロード」よりご確認ください。
