■インド人材採用事例（その他の事例） 物流機器・物流システムの総合メーカー（兵庫） ・現在抱える問題や課題について、ＩＩＴ人材の英語力、スキルなど大いに期待しての採用 三菱電機グループのソフトウェアエンジニアリング会社（兵庫） ・将来の人材不足・海外展開を見据えた上での採用 ・海外拠点とのブリッジSEへの期待しての採用 コンベヤメンテナンスなどの物流システム開発（兵庫） ・業界を挙げての課題について、海外事例を元に解決案を提案 ・提案書のレベルに驚きつつ、期待感が高まっている 大型電気機器を主力製品とする日本の大手重電メーカー（兵庫） ・人材不足を見据えた上で、業務改善を行うためＩＩＴ人材登用 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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