動画 - 企業ランキング(全45社)

更新日：2026年03月04日集計期間:2026年02月04日〜2026年03月03日
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会社名	企業情報	代表製品
会社名	企業情報	製品画像・製品名・価格帯	概要	用途/実績例
株式会社LinkStudio	所在地福岡県従業員数 20 事業内容 ■ 製造業向け教育動画制作作業手順、安全ルール、品質管理などを10分で伝える動画を制作アニメーション＋実写の組み合わせで視覚的に理解しやすい構成動画視聴後テストの導入により、教育効果の可視化と定着支援が可能 ■ 多言語対応教育コンテンツ日本語・ベトナム語・中国語・英... 主要取引先・ココナラ（Coconala）・製造業各社（自動車部品・金属加工メーカー等）・中小企業の人事・教育・品質管理部門	「“ラベルの貼り間違い"」が続く理由を見える化する 10万円 ~ 50万円	解決策の提案｜作業手順の明確化と教育体制の強化ラベルの貼り間違いを防止するためには、以下の対策が有効です ●作業手順の標準化：ラベルの貼付手順を明文化し、全作業者に共有する。 ●教育体制の強化：新人作業者へのOJTや定期的な研修を実施し、正確な作業方法を習得させる。 ●チェック...	成功事例の紹介｜作業手順の見直しで貼り間違いが70％減少ある飲料メーカーでは、ラベルの貼り間違いが頻発していました。そこで、以下の対策を実施しました ●作業手順の標準化：ラベルの貼付手順を明文化し、全作業者に共有。 ●教育体制の強化：新人作業者へのOJTや定期的な研修を実施。 ...
		従業員が安全ルールを守らない、その理由と解決策 10万円 ~ 50万円	解決策の提案：「納得」と「実感」を与える動画研修ルールが守られない問題を解決するには、ルールの意味を"体感"させる教育が必要です。そこで注目されているのが、アニメーション＋実写によるストーリー型の動画研修です。 ✅ ルール違反による事故例を映像化「なぜこのルールが必要か」を...	成功事例の紹介：守られなかったルールが、現場の"常識"に建材加工を行うB社では、「保護具の着用徹底」が課題でした。マニュアルには記載があるものの、熱中症や面倒さから着用率が低く、軽微な事故が年間15件以上発生。そこで、保護具未着用時に起きた事故を再現した動画を作成し、作業前...
		「言葉だけの注意喚起」が効果ゼロな理由、動画で行動を変えた事例 10万円 ~ 50万円	解決策の提案："なぜ"が伝わる動画で、行動に結びつける注意喚起を“聞き流される言葉"から、“自分ごと"に変えるには、視覚とストーリーで意味を伝える動画研修が有効です。 ✅ 事故の原因と背景をアニメーションで再現単なる"声かけ"では伝わらない作業リスクを、実際に事故が起きた流...	成功事例の紹介：注意喚起の実効性が劇的改善ある金属加工工場では、作業中の"声かけ"による注意喚起を行っていたものの、直近3年間で接触事故が年平均12件発生していました。工場側は、「注意しているのに事故が減らない」ことに悩み、動画研修を導入。導入された施策： ●過去の接触事...
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株式会社LinkStudio

所在地

福岡県

従業員数

20

事業内容

■ 製造業向け教育動画制作作業手順、安全ルール、品質管理などを10分で伝える動画を制作アニメーション＋実写の組み合わせで視覚的に理解しやすい構成動画視聴後テストの導入により、教育効果の可視化と定着支援が可能 ■ 多言語対応教育コンテンツ日本語・ベトナム語・中国語・英...

主要取引先

・ココナラ（Coconala）・製造業各社（自動車部品・金属加工メーカー等）・中小企業の人事・教育・品質管理部門

代表製品

「“ラベルの貼り間違い"」が続く理由を見える化する

概要

解決策の提案｜作業手順の明確化と教育体制の強化ラベルの貼り間違いを防止するためには、以下の対策が有効です ●作業手順の標準化：ラベルの貼付手順を明文化し、全作業者に共有する。 ●教育体制の強化：新人作業者へのOJTや定期的な研修を実施し、正確な作業方法を習得させる。 ●チェック...

用途/実績例

成功事例の紹介｜作業手順の見直しで貼り間違いが70％減少ある飲料メーカーでは、ラベルの貼り間違いが頻発していました。そこで、以下の対策を実施しました ●作業手順の標準化：ラベルの貼付手順を明文化し、全作業者に共有。 ●教育体制の強化：新人作業者へのOJTや定期的な研修を実施。 ...

従業員が安全ルールを守らない、その理由と解決策

概要

解決策の提案：「納得」と「実感」を与える動画研修ルールが守られない問題を解決するには、ルールの意味を"体感"させる教育が必要です。そこで注目されているのが、アニメーション＋実写によるストーリー型の動画研修です。 ✅ ルール違反による事故例を映像化「なぜこのルールが必要か」を...

用途/実績例

成功事例の紹介：守られなかったルールが、現場の"常識"に建材加工を行うB社では、「保護具の着用徹底」が課題でした。マニュアルには記載があるものの、熱中症や面倒さから着用率が低く、軽微な事故が年間15件以上発生。そこで、保護具未着用時に起きた事故を再現した動画を作成し、作業前...

「言葉だけの注意喚起」が効果ゼロな理由、動画で行動を変えた事例

概要

解決策の提案："なぜ"が伝わる動画で、行動に結びつける注意喚起を“聞き流される言葉"から、“自分ごと"に変えるには、視覚とストーリーで意味を伝える動画研修が有効です。 ✅ 事故の原因と背景をアニメーションで再現単なる"声かけ"では伝わらない作業リスクを、実際に事故が起きた流...

用途/実績例

成功事例の紹介：注意喚起の実効性が劇的改善ある金属加工工場では、作業中の"声かけ"による注意喚起を行っていたものの、直近3年間で接触事故が年平均12件発生していました。工場側は、「注意しているのに事故が減らない」ことに悩み、動画研修を導入。導入された施策： ●過去の接触事...
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