1/16開催　新九州クラウン スプリングフェア2025　出展のお知らせ

お客様の不満やご希望からカタチになった製品も多数あり！1台からでもオーダーメイド可能です。

山金工業株式会社は、福井発のものづくり企業です。 作業台をはじめ、書類保管庫や便利なワゴンなど多数ラインナップ！ あなたの作業にぴったりの作業台探しをお手伝いいたします。 1台からでもオーダーメイド製作可能です。 たくさんのお問合せお待ちしています。 【取扱製品】 ■ワークテーブル ■ロール材スタンド ■アレンジャー ■ワゴン ■ラックなど ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

• 什器

この度フォス・ジャパンでは、皆様にフォスの分析装置をご覧いただく機会をご用意いたしました。 今回は皆様に実際の装置をご覧いただくお時間の他、飼料・穀物分野における、アジアで開催されるNIRフォーラムのレポートと海外でのインライン型NIR装置ProFoss2の活用事例のお話させていただきます。その他に検量線基礎とLocal検量線、展示予定の新製品のご紹介もさせて頂く予定です！今回は実際にサンプルを測定してみたいというお客様も受け付けておりますので、ご興味のある装置があればこの機会にぜひ、装置の使い勝手や精度などご確認いただくお時間にしていただければと思います。 すでにフォスの装置をお使いの皆様にも、これから新たに導入を検討されている皆様にも参考にしていただける内容となっておりますのでぜひこの機会にご活用いただければと思います。もちろん装置見学のみのご来場も大歓迎です！！ 皆様のご参加を心よりお待ちしております。 ※詳しくはPDFをご確認ください。

[講　師] 株式会社経営技法 代表取締役社長 鈴木 俊介 氏 [講演項目] １．イントロダクション ２．未来予測の前提構造 ３．必然的に起こるパターン・流行り廃りの見極め方〜知識としての必然法則 ４．未来予測の思考技術〜先手を打つ、当たる、独自の見立てのつくりかた ５．長期的視点での未来を言い当てる ※講演前、もしくは終了後に講師との名刺交換を予定。本セミナーではご都合に合わせて参加形式をお選びいただけますが、実践的な効果を最大限に活用するために、ぜひ会場でのご参加をお勧めします。

[重点講義内容] 一．国土強靱化に関する最近の動向について 内閣官房　国土強靱化推進室　参事官 渡瀬　友博（わたせ　ともひろ）　氏 １．国土強靱化とは ２．防災・減災、国土強靱化のための5か年加速化対策 ３．国土強靱化の効果発揮事例　 ４．国土強靱化地域計画 ５．民間の取組促進 ６．第１次国土強靱化実施中期計画 ７．質疑応答／名刺交換 二．具体事例に学ぶインフラビジネス戦略 　　〜エネルギー・デジタル・PPP/PFI/コンセッションの政策・投資動向を読み解く インフラビジネスパートナーズ合同会社　共同代表 菅　健彦（すが　たけひこ）　氏 インフラビジネスパートナーズ合同会社　共同代表 平島　寛（ひらしま　ゆたか）　氏 １．インフラ投資・運営ビジネスのしくみ ２．政策動向、市場の成長可能性 ３．グリーン/エネルギー分野の注目トピックス ４．デジタル分野の注目トピックス ５．PPP/PFI/コンセッション分野の注目トピックス ６．ファンドや主要企業の戦略 ７．リスク・トラブル事例 ８．質疑応答／名刺交換

昨今記憶に新しい、「東日本大震災」や「令和6年能登半島地震」、近年確実に起こるとされている南海トラフ地震など、私たちが住んでいる日本は、世界と比較しても災害が多い国です。 また、近年は北朝鮮からのミサイル発射に伴い発報されるJアラート放送など防災情報に対する重要性は益々高まってきております。 こうした背景より、住民が手軽かつ迅速に情報を受信することができる仕組みが求められています。 一方、昨今のＩＣＴの進歩・発展によりクラウドサービスやスマートフォンが普及し、時代の変化とともに防災無線に代表される専用設備から、より汎用的な情報配信システムが求められてきております。 上記を踏まえ、本セミナーは、システムの概要含め、これまでの他自治体様にてご採用いただいた事例や、利用できる財源のご紹介、昨今デジタル庁によりサービス開始した「デジタルマーケットプレイス」の概要 等をご説明いたします。 皆様のご参加をお待ちしております。

今回の研修プログラム説明会では、新入社員や若手社員のフォローアップ、 組織の活性化・安全文化の醸成に大変ご好評をいただいている 「ヒューマンエラー対策研修」と「チームビルディング研修」をご紹介いたします。 《このような課題やお悩みをお持ちの企業・団体様におすすめです》 ・仕事で求められるコミュニケーションがうまくとれないために、エラーやミスが発生している ・新しい仕事に慣れてきたのか、ヒヤリハット事例が増加している ・新入社員、若手社員には何事にも主体的に関わる自覚を持ってほしいが、受け身な社員が多い ・職場に一体感がなく、業務の成果が思うように上がらない プログラムの概要や特長の説明に加え、演習を一部体験いただけますので、 研修の導入・受講を検討されている方や、新年度より社内教育・研修を担当される方にもおすすめです。 説明会終了後には、ご要望に合わせて個別相談も承りますので、ぜひお気軽にご参加ください。