紹介数が自然と増える、 リファラル採用システムと従業員向けアプリ
『MyRefer』は、人事工数をかけずに動機づけ、管理、分析まで 一気通貫で支援し、従業員をブランドアンバサダー化することが可能な リファラル採用活性化プラットフォームです。 人事クラウドと社員向けアプリで楽しく、継続的に友人を紹介できます。 【特長】 ■従業員をエンゲージメントする ■リファラル採用が持続可能に伸びる ■自社のブランディングが向上する ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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基本情報
【ワークフロー】 ■従業員（サポーター）を登録 ■サポーターに広報する ■サポーターがリファラル（紹介）する ■紹介を管理・分析する ■感謝のギフト・フィードバックで賞賛する ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。
価格帯
納期
用途／実績例
【解決例】 ■人が集まらない（量） ■マッチする人材を採りたい（質） ■コストを抑えて採りたい（単価） ■社員の当事者意識（エンゲージメント）を高めたい ■離職を防ぎたい、人材を定着させたい ※詳しくはPDFをダウンロードして頂くか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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企業情報
顧客のポテンシャルを引き出す採用マーケティングを支援する、 採用MAプラットフォーム「MySeries」を提供するHRテック