福利厚生の手厚さは非常に重視すべきポイントとなってきています！
企業で働く場合、給与以外に意識しておきたいのが福利厚生です。 福利厚生とは、企業が社員に対して提供する給与や賞与以外の報酬のことです。 福利厚生は働きやすさに直接関係するもので、場合によっては家族の生活 を支えてくれることもあります。勤務環境や条件が見直され、より働き やすい社会へと移り変わっている今、健康に長く働き続けるためにも、 福利厚生の手厚さは非常に重視すべきポイントとなってきています。 しかし一言で福利厚生といっても、その内容は多岐にわたります。 また福利厚生は企業によって内容が異なることも多く、詳細な内容を 知る機会が少ないです。 本記事では福利厚生について具体的に解説しているので ぜひ参考にしてください。 コラムの詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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CREATE A GOOD CYCLE. カーシーカシマが手掛けるCAREANが目指すのは働く人を幸せに、 企業が抱えるさまざまな課題の解決に導く “グッドサイクル”を創り出すこと。 慢性的な人材不足の解消や、 若者や女性の雇用創出に繋がる リクルート活動の一助に。 意識が高まるユニフォーム「VISUAL FORM」を 着ることで、人と企業と社会に 好循環を生み出します。 ------------------------------------------------------------------ 当社では、ワーキングウェアをはじめ、オフィス、接客サービス、介護などの制服やユニフォームの製造・販売を行っております。 ワークスタイルの違いで変わるユニフォームへのニーズをきめ細かに形に するために、自社工場によるこだわり抜いたものづくりはもちろん、 物流や販売、アフターフォローまですべて一貫して行っています。