【導入事例】老朽化システムの最新化

株式会社アイセル（本社：東京都台東区、代表：草川　麗子）は、パートやアルバイトなど有期雇用労働者の雇用契約管理を効率化するクラウドサービス「Remo-Jin(リム・ジン)にて、料金体系を刷新し、9名以下の有期雇用契約管理が無料で行える「フリープラン」をリリースしました。 ■Remo-Jinとは パートタイムやアルバイトなどの労働条件通知書の作成、送信、同意、契約期日管理をクラウド上で一元管理できます。 ■こんなお困りごとはありませんか？ ・紙の書類通知書のやりとりに時間がかかる ・うっかり契約更新を忘れてしまう ・契約書の進捗状況が分からず、確認で時間がかかる ■Remo-Jinの特徴 ・ パートさん・アルバイトさんの労働条件通知書の合意手続きがペーパーレスで完結！ ・ 契約終了日が近づくとメールでお知らせし、更新忘れを防止！ ・ 契約作成・申請・承認のフローの見える化で業務効率UP！ ■2024年4月施行の労働条件明示の新ルールに対応 新たに追加された機能により「就業の場所および従事すべき業務の変更の範囲の明示」等、法令に沿った労働条件通知書の作成が可能です。

お客様の主力事業のひとつである電気保安管理の現場では、「手書きをしている点検報告書」が課題となっていました。また、導入を推進するため以下ご要望がありました。 ＜要望事項＞ ・IT導入にあたりハードルを下げるため、現行の報告書の見た目を変えず使い勝手を良くする その課題をITで解決すべく、点検担当者の使い易さを心掛け、文字サイズ・色・配置などの見やすさを優先した設計を行いました。更に項目を選択方式等にする事で入力の手間の改善も図りました。 その結果、使い易さにより作成の手間が軽減され、さらに点検報告書がデータ化された事により、点検場所（事業場）から本社等への連携もリアルタイム且つスムーズになり、移動時間も改善された事例となります。 ※関連製品カタログリンクまたは関連リンクよりお問合せ下さい。

Remo-Jin(リム・ジン)は、労働条件通知書、雇用契約書を電子化することで、雇用手続き業務を業務効率化できるクラウドサービスです。 入社手続きに必要となる労働条件通知書の作成・送信・同意・保管がすべてまとめてオンラインで完結。うっかり忘れがちな有期契約の更新期日管理、複数名の一括更新契約手続き、入力ミスを削減するチェック機能など、雇用の業務効率化が可能です。 【特長】 ■労働条件通知書の電子化で紙のやり取りから解放 ■メール通知でうっかり更新切れを防止 ■手続き進捗の見える化で効率アップ 【30日間無料トライアル実施中】 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

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