LEGOで見つける、組織の深層課題と社員教育（新入社員研修・管理職内省研修）
LEGO SERIOUS PLAYメソッドは、対話の活性化、内省を深めること、さらに問題解決のスキルと創造力を育成することを本来の目的としています。LSPを活用した課題抽出ワークショップは、会社の深層課題を掘り下げ、明確にするための画期的なプログラムです。従来の会議やワークショップでは表面化しづらい社員の深層の思考や感情をLEGOを通して可視化し、全員が平等に意見を共有できる環境を創り出すことで、課題の可視化、社員からの意見抽出に繋がります。 【特徴とメリット】 ・思考の可視化: レゴブロックを使って思考を形にし、言語化しにくいアイデアも表現します。 ・深い洞察: 個人とチームの深層にある価値観や思考を引き出し、共有します。 ・実践的学習: 「体験を通じて学ぶ」アクティブラーニングを実現します。 ・内面の深掘り: 自己認識を深め、普段は意識されない感情や直感を引き出します。 ・相互理解の促進: チーム内での自己・他者理解を深め、多様な視点を受け入れます。 ・戦略的な方向性: チーム全体としての共有ビジョンを明確化し、問題解決プロセスを促進します。
この製品へのお問い合わせ
基本情報
LEGO SERIOUS PLAYの専用LEGOブロック教材を用いて、課題抽出やアイディア抽出を行います。 【ワークショップの基本的な流れ】 1. イントロダクション: LEGO SERIOUS PLAYメソッド説明とセッションの目標設定。 2. 個人ビルディング: 参加者がレゴブロックを使って個人で作品を作ります。 3. 共有＆ディスカッション: 作成したモデルを通じてアイデアを共有し、深い洞察を得ます。 4. アクションプラン: ワークショップで得られた学びを実際のアクションプランに落とし込みます。 5.ワークショップの振り返り ポストイット等を使って振り返りを行います。
価格情報
ワークショップ・研修費用 1グループ 15万円～ 出張費 実費 1グループ 3‐5名 10名前後の研修が理想 15名くらいまで対応可能です。 午前（2時間）・午後（2時間）＋振り返り（1時間）等で5-6時間程度の研修となります。
納期
用途／実績例
・社員教育 (新人研修・管理職向け内省研修) ・課題抽出と問題解決プロセスの促進 ・意見抽出 - エンゲージメント向上 ・組織内コミュニケーションの活性化 ・新規ビジネスアイディアの創出と概念化
カタログ（1）
カタログをまとめてダウンロード
企業情報
SaaSを活用したプロセス改善を行っておりますINNOOV株式会社（イノーブ）と申します。 私たちは、アトラシアン製品をはじめとする便利なツールを用いて、すべての人が簡単に情報を把握し、作業をスピーディに進められるよう支援します。ただツールを提供するだけでなく、どんな情報を誰がどこで受け取るべきか、みなさんがどう共有すべきかを考えすべての人が効率よく動けるように設計します。これにより、顧客対応や新しい製品の開発プロセスがスムーズになり時間を節約できます。 アトラシアン製品はSaaS製品を横断するAI ROVOをドキュメント管理ツールに実装していますので情報整理にも便利です。 特に、お客様からのフィードバックを直接品質部門や開発部門へ届けることで、カスタマーサービスと製品の品質向上に注力しています。これは、お客様の問題を迅速に解決し、より良い製品を提供し続けることを可能にします。 もし、情報の整理がうまくいかず、作業の進行が遅れていると感じたら、ぜひ私たちにお任せください。すべての人が一丸となって、スムーズに作業を進められるようにサポートします。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。
