高校生に伝わる魅力の伝え方と定着率アップの取り組みの事例をご紹介！
製造業を営む株式会社アピック様での、高卒採用成功事例をご紹介いたします。 同社では、過去に新卒採用をしていた頃とは市場は変化し、採用が難しい 売り手市場に変化していることを認識しておられました。 ジョブドラフトをご利用いただき、実際に、求人票の書き方から高校訪問の仕方、 実際他社ではどうしているのかが分かって良かったとのお声をいただいております。 【事例概要】 ■導入サービス：ジョブドラフト ■業種：製造業 ■募集職種：精密金型部品の製造技術者(川崎ものづくりブランド認定技術) ■募集人員：2名 ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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企業情報
株式会社ジンジブは、高校生の就職支援と企業の高卒採用支援を提供している企業です。 若手人材の確保が難しくなる中、製造業をはじめとした企業に対し、高校生採用に関するノウハウ提供、採用活動の設計、高校生との接点づくり、入社後の定着支援まで幅広くサポートしています。 採用難や若手不足に悩む企業に寄り添い、将来を担う人材との出会いを創出。 単なる採用支援にとどまらず、企業の持続的な成長と次世代の人材育成を支援します。
