SNSネイティブ世代であるZ世代は、デザイン性や共感性、体験価値を重視する特徴があります。
Z世代とは?ノベルティ企画で理解すべき特徴 Z世代とは、1990年代後半〜2010年代前半に生まれた世代を指します。「SNSネイティブ世代」とも呼ばれています。そのため以下のような価値観を重視する傾向があります。 ・SNSで共有したくなるか ・共感できる世界観があるか ・実用性が高いか ・サステナブルな取り組みか ・自分らしさを表現できるか Z世代がノベルティに求める価値3つ 【価値1】共感できるデザイン性 企業ロゴを前面に出すより、使いたくなる見た目を優先する。 【価値2】実用性の高さ “継続して使いたくなるか”が重要な視点でしょう。 【価値3】SNSで共有したくなる体験価値 配布後の拡散設計まで考える必要があります。 Z世代向けノベルティ企画のポイント3つ 【ポイント1】ターゲット設定の明確化 用途や興味関心を整理すると、企画の方向性が定まりやすくなります。 【ポイント2】トレンド感のあるアイテム選定 流行を取り入れながら、企業イメージと調和させる工夫が大切です。 【ポイント3】企業イメージとの統一感 企業の価値観を自然に伝えることを目指しましょう。
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基本情報
Z世代に人気のノベルティ事例3つ 【アイテム1】モバイル関連グッズ スマホリング、ワイヤレス充電器、充電ケーブル、PCスタンドなど学校や職場でも活用しやすく、実用性にも優れています。 【アイテム2】サステナブルアイテム リサイクル素材バッグ、竹素材タンブラー、再生プラスチック文具、エコ素材ポーチなどエコ意識を自然に伝えられる点も魅力で、企業価値を高めたい場合にもおすすめです。 【アイテム3】サステナブルアイテムSNS映えする雑貨 アクリルキーホルダー、クリアポーチ、ステッカー、ミニミラー。最近では、パッケージデザインにこだわる企業も増えています。見た瞬間に「投稿したい」と思わせる工夫が重要です。 Z世代向けノベルティ制作の注意点3つ 【注意1】押し売り感の回避 自然に使いたくなるデザイン設計が重要です。 【注意2】品質への配慮 長く使える品質を意識しましょう。 【注意3】配布シーンの最適化 シーン設計まで考えると、ノベルティ効果を最大化できます。
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Z世代向けノベルティで企業価値を高めよう とくにZ世代は企業姿勢にも敏感なため、サステナブル要素や世界観づくりも重要になるでしょう。 ノベルティは、企業とユーザーをつなぐ大切なコミュニケーションツールです。 目的やターゲットに合った企画を行えば、高い販促効果やブランド認知向上につながります。
企業情報
コシオカ産業株式会社は創業以来50余年、 お客様の様々なご要望にお応えし、部品〜完成品までを受注生産という形でものづくりをさせて頂いて参りました。 その経験を生かし、現在では コトづくりからはじめる ”喜ばれる商品” の市場調査から 企画/デザイン、設計、試作、生産、出荷までを一元化しております。 そのお取り組みは、 アミューズメントパーク、飲食チェーンなどの企業様から ご好評いただいております。 また、 お客様の取り組んでおられる課題、付加価値の向上、存在意義、社会貢献をお手伝いする ノベルティ(MONOCOTO LAB)事業に着手し デザイン開発にも力を入れ、自社商品化も進めており、こちらもエンターティメント業界等の企業様から喜ばれています。














