セミナー・スキルアップの製品一覧

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アイソレーターをお持ちの方へ。高い薬品耐性と作業性を実現。低価格、短納期も実現可能なグローブボックス・アイソレーター用グローブ

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  • 作業用手袋

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【2026年5月20日(水)~22日(金)】「インターフェックスWeek東京」出展のご案内

株式会社イトーは、幕張メッセで開催される「インターフェックスWeek東京」に出展致します。 当展示会は、世界25の国と地域から医薬品・化粧品・再生医療の研究・製造に関するあらゆる製品・サービスが出展する展示会として、日本最大の規模で開催。 世界中から医薬品・化粧品メーカー、再生医療企業が来場します。 当社ではTron Power社製「グローブボックス/アイソレーター用グローブ」を出展致します。皆様のご来場をお待ちしております。

洗浄可能な、タッチレス(非接触)構造のバルブフィーダー!異物混入リスクを低減しました

  • フィーダー

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ハラスメントが及ぼす影響を学び、未然に防止するための言動を理解することで、職場のより良い人間関係の構築に繋げる研修です。

  • ビジネススキルセミナー

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【職場におけるハラスメントを未然に防ぐ】ハラスメント防止研修のご紹介

企業・団体様よりお問い合わせが増えている『ハラスメント防止研修』をご紹介いたします。 「"指導"と"ハラスメント"の境界線が分からず、部下や後輩への指導方法に悩んでいる」 「パワハラについての相談を受けるが、具体的にどのような対策をすればよいか分からない」 「ハラスメントが起きにくい職場づくりのために、組織風土の改善を図りたい」 など、職場におけるハラスメントについて課題やお悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか。 ハラスメントへの対策を怠ってしまうと、企業イメージや生産性の低下、離職率の増加など 組織の成長を妨げる大きな要因となってしまいます。 企業の安定的な存続や社員が働きやすい環境を整えるためにも、 ハラスメントの発生を防止することは必要不可欠です。 本研修では、ハラスメントが職場に及ぼす影響を学び、パワハラ・セクハラを未然に防止するための 言動を正しく理解することで、より良い人間関係の構築につなげます。 ハラスメントによる影響や自分に求められる言動を理解し、個々の成長を最大限に支援する育成方法を学べる 『Z世代の強みを引き出す育成術』もおすすめです。

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《お申し込み開始!》2026年度上半期分(4月~9月開催)『ANAグループの公開講座』のご案内

2026年4月~9月の『ANAグループの公開講座』開催スケジュールをリリースいたしました! 2026年度もさらなる「組織力の強化」「安全文化の醸成」「従業員の学びの創出」に、 『ANAグループの公開講座』をぜひご検討ください。 ===『ANAグループの公開講座』の特長 === 公開講座は、1名様から参加が可能で、個人でスキルアップされたい方や、 企業内で受講対象者が少人数である場合におすすめの研修スタイルです。 異なる業種の方が一緒に受講するため、新たな学びや気づきを得ることができます。 東京(品川)・大阪(梅田)の弊社研修室とオンラインにて開催しております。 ================================= 【このような方におすすめ】 ・社員のスキルアップのために、キャリアに合わせた研修を受講させたい ・受講対象者が少ないため、少人数で参加できる研修を探している ・社内で研修を実施するにあたり、様々な研修プログラムを受講し検討したい ★10名様以上で受講料金がおトクな「法人契約サービス」もございます。 どうぞお気軽にお問い合わせください。

OJTトレーナー、メンター、マネジメント層、管理職層など育成に関わる方に おすすめのプログラムです

  • マネジメントセミナー

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ANAグループで培ったノウハウを凝縮したコミュニケーション研修をご紹介します

  • ビジネススキルセミナー

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【新プログラム】フィードバック研修 〜人を育て、行動変容を促す〜

フィードバックの重要性と効果を正しく理解し、相手の行動変容を促すための実践的なスキルを習得する新プログラムです。 ■研修特長 勘や経験に頼るのではなく、体系的な知識とプロセスに基づいたフィードバックスキルを習得し、相手の成長とモチベーション向上を支援します。 ロールプレイング形式のビジネスゲームを通して、フィードバックにおける双方の立場や心理を体感します。自己のフィードバックの傾向を振り返るとともに、伝え方のバリエーションを増やし、職場などで活かせる実践力を身につけます。

目標達成に向けて様々な多様性や能力を発揮し、組織の一員としてのモチベーションを高め、強いチームづくりへの意欲を醸成する研修です。

  • ビジネススキルセミナー

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【新プログラム】フィードバック研修 〜人を育て、行動変容を促す〜

フィードバックの重要性と効果を正しく理解し、相手の行動変容を促すための実践的なスキルを習得する新プログラムです。 ■研修特長 勘や経験に頼るのではなく、体系的な知識とプロセスに基づいたフィードバックスキルを習得し、相手の成長とモチベーション向上を支援します。 ロールプレイング形式のビジネスゲームを通して、フィードバックにおける双方の立場や心理を体感します。自己のフィードバックの傾向を振り返るとともに、伝え方のバリエーションを増やし、職場などで活かせる実践力を身につけます。

ストレスとは何かを学び、メンタルヘルスを健全に保つためのセルフケアの重要性をお伝えします。

  • ビジネススキルセミナー

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ANAグループ整備士が現場で実践しているDXの取り組みと導入方法をお伝えします

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【ANAの現場やりくりDX】 DXが実感できる!実例付き Google Workspace 体験研修

新プログラム「【ANAの現場やりくりDX】DXが実感できる! 実例付き Google Workspace 体験研修(7時間研修)」をリリースいたしました! IT技術の進化にともない、最近ではさまざまな場所で「DX推進」という言葉を耳にする機会が増えてきました。 しかし、多くの企業・自治体・教育現場では、「DXって何?」「具体的に何をすればいいか分からない...」など 導入・運用・定着において成功事例が少なく、DX推進が課題となっています。 本研修では、ANAグループがDXを推進するために導入している Google Workspace(クラウドコンピューティング生産向上グループウェアツール)の プロダクトを実際に体験し、社内情報共有の効率化等に役立つGoogleサイトのサンプルプロダクトを作成します。 これからDXを進めたい企業・団体様におすすめのプログラムです。 DX推進のためのヒントを学び、業務の最適化やビジネスモデルの改革を目指しませんか? 当研修は「講師派遣」と「公開講座」の受講スタイルをご用意しております。

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実業務に活かせる手法が身につく「ヒューマンエラー対策研修 ステップアップコース」のご紹介

  • 管理スキルセミナー

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【無料ダウンロード】チェックリスト付き『ヒューマンエラー対策ガイド』

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  • マネジメントセミナー

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【お役立ち資料】アサーションが鍵!心理的安全性を基盤にした職場づくりの実践ガイド

  • ビジネススキルセミナー

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本記事では、パワーハラスメントに該当する行為や、企業が講ずべき措置について解説します。

  • 管理スキルセミナー

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各製品の操作方法やエンコーダ製品の取付け調整方法が習得できます

  • エンコーダー
  • その他FA機器
  • 技術セミナー

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属人化したOJTから脱却したい方へ。現場教育の“仕組み化”に役立つヒントをご紹介

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★次世代細胞培養のキーテクノロジーを網羅。オルガノイド、MPS、培養肉など最前線の技術と業界動向を分析!

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