セミナー・スキルアップの製品一覧
- 分類：セミナー・スキルアップ
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用途はアイデア次第！ 重い物が 楽に 軽く 回せる 小型旋回ベアリング「楽っかる(らっかる)」！
- 金属軸受・ベアリング
グループワークによる『課題へのチャレンジ』が個人とグループとそして会社を育成する
- 経営セミナー
新セミナー『人材育成・人事評価セミナー』を公開！
『課題へのチャレンジ』が人材を育成するをキーワードにした、アスカカンパニー独自の人材育成方法をご紹介するセミナーです。 45年続く職場の改善活動『MK活動』や、職場をまたいだ大きな改善活動のPT活動など、グループによる改善活動を行いつつ人材の育成を進めていきます。 改善を通して得られるメンバーとの協力方法やリーダーとしての成長、そしてそれらの改善活動を上手くやり遂げさせるための活動全体のサポート方法。 結果となる改善結果の評価と共に成長評価などの人材マネジメント方法。 様々な方法の仕組み、実際に利用したチェックシートや活動の記録などを工場見学を交えて理解・体験が出来るセミナーです。
【技術専門図書】―劣化発生メカニズム、添加剤の最適処方、製品トラブルと対策、分析・評価―
- その他
- 技術書・参考書
- 技術書・参考書
【書籍】高分子材料の劣化・変色対策（No.2104BOD）
―劣化発生メカニズム、添加剤の最適処方、製品トラブルと対策、分析・評価― －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ■目次 第１章 高分子の劣化・変色メカニズム 第２章 樹脂用添加剤の選び方、使い方とブリード制御 第３章 樹脂の構造制御と劣化・変色対策への応用 第４章 各種高分子・樹脂の劣化・変色とその抑制 第５章 成形・加工時における高分子の劣化・変色メカニズムと抑制 第６章 高分子製品のトラブルと対策 第７章 高分子の劣化・変色分析、評価 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ●発刊：2021年5月31日 ●執筆者：71名 ●体裁：A4判 547頁 上製本版 : 定価 : 88,000円(税込) ISBN：978-4-86104-841-8 ↓↓ 上製本版は絶版です ↓↓ オンデマンド版 販売中 定価 : 44,000円(税込) ISBN：978-4-86104-983-5 ご注文を頂いた後、簡易印刷・簡易製本いたします －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
多孔質体の性質と評価・応用を纏めたハンドブック。 幅広い分野。特に医療、電池・電子を充実させた実用書。
- 技術書・参考書
- 分離装置
- その他環境分析機器
災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。 確認不足による火災発生事故を体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
- 技術セミナー
【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
当社のVR安全体感教育全35種類のコンテンツ一覧ページを追加いたしました。 サブスク（1ヶ月）にて全コンテンツご利用いただけます。 詳しくは関連製品をご覧ください。 【MEIDEN SOLUTION PASS】 https://www.meiden-spass.com/ ※プレミアムプランにてご契約頂いているお客様は、そのまま追加コンテンツをご利用頂けます。ぜひ、ご活用ください。
災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。粉塵が火気に触れ爆発事故を体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。高所作業での不注意による墜落事故を体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
- 技術セミナー
【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。安全確認不足によるクレーン事故を体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
- 技術セミナー
【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。事故連絡ミスによる感電事故を体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。間違った操作による激突される事故を体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。搬作業で荷物に激突される事故を体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
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【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。昇柱作業中に電柱から墜落する事故を体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
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【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
当社のVR安全体感教育全35種類のコンテンツ一覧ページを追加いたしました。 サブスク（1ヶ月）にて全コンテンツご利用いただけます。 詳しくは関連製品をご覧ください。 【MEIDEN SOLUTION PASS】 https://www.meiden-spass.com/ ※プレミアムプランにてご契約頂いているお客様は、そのまま追加コンテンツをご利用頂けます。ぜひ、ご活用ください。
『5S』ができてきたら次のステップを目指しませんか。次のステップは現場で利益を出すための現場改善を体験してみましょう。
- マネジメントセミナー
- ビジネススキルセミナー
- 管理スキルセミナー
階層別教育『部下の育成に必要なこと』～これだけは身に着けたい「5つの力」～
本プログラムは、１社で研修を行います。人数は問いません。 ＩＴで簡単に知識や情報が手に入る今、単に知識や経験があるだけで部下がついてくる時代ではなくなりました。では、何が必要なんでしょうか。育ってきた時代が違う部下のやる気をＵＰさせるには、“部下へ上手く伝える”事が重要になります。そして、部下が話しやすい、相談しやすい雰囲気が必要です。部下の指導に一番大切なのは、上司のコミュニケーション能力です。 上司のコミュニケーション能力が上がると、部下がうまく実力を発揮してくれるので、仕事全体の質も上がります。 コミュニケーションが円滑なところにハラスメントは発生しません。ハラスメントと感じないからです。 本セミナーは、部下を持つリーダーや次期リーダーが、部下に適切な指導をするために必要なコミュニケーション能力の数々を実践で学び、技術を身につけていただく場です。 自らに気付きを起こし、行動を促すセルフコーチング方式で行いますので、即実践に結びつく大きな効果が期待できます。 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
改善活動によって人財を育てる。定期的な研修により知識と現場実習により「ムダを看る目」「真因を掴む目」「ムダを省く腕」を養う。
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- ビジネススキルセミナー
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階層別教育『部下の育成に必要なこと』～これだけは身に着けたい「5つの力」～
本プログラムは、１社で研修を行います。人数は問いません。 ＩＴで簡単に知識や情報が手に入る今、単に知識や経験があるだけで部下がついてくる時代ではなくなりました。では、何が必要なんでしょうか。育ってきた時代が違う部下のやる気をＵＰさせるには、“部下へ上手く伝える”事が重要になります。そして、部下が話しやすい、相談しやすい雰囲気が必要です。部下の指導に一番大切なのは、上司のコミュニケーション能力です。 上司のコミュニケーション能力が上がると、部下がうまく実力を発揮してくれるので、仕事全体の質も上がります。 コミュニケーションが円滑なところにハラスメントは発生しません。ハラスメントと感じないからです。 本セミナーは、部下を持つリーダーや次期リーダーが、部下に適切な指導をするために必要なコミュニケーション能力の数々を実践で学び、技術を身につけていただく場です。 自らに気付きを起こし、行動を促すセルフコーチング方式で行いますので、即実践に結びつく大きな効果が期待できます。 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お問い合わせください。
災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。 フォークリフトの過剰積載による事故体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
- 技術セミナー
【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
当社のVR安全体感教育全35種類のコンテンツ一覧ページを追加いたしました。 サブスク（1ヶ月）にて全コンテンツご利用いただけます。 詳しくは関連製品をご覧ください。 【MEIDEN SOLUTION PASS】 https://www.meiden-spass.com/ ※プレミアムプランにてご契約頂いているお客様は、そのまま追加コンテンツをご利用頂けます。ぜひ、ご活用ください。
災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。 溶接作業での火災事故を体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
- 技術セミナー
【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
当社のVR安全体感教育全35種類のコンテンツ一覧ページを追加いたしました。 サブスク（1ヶ月）にて全コンテンツご利用いただけます。 詳しくは関連製品をご覧ください。 【MEIDEN SOLUTION PASS】 https://www.meiden-spass.com/ ※プレミアムプランにてご契約頂いているお客様は、そのまま追加コンテンツをご利用頂けます。ぜひ、ご活用ください。
営業倉庫にはテント倉庫が最適。 関わる法令などの注意ポイントやテント倉庫が適している理由を解説しています。
- 技術書・参考書
テント倉庫であれば「短工期」で営業倉庫を設営することが可能です。 その他関わる法令などの注意ポイントを解説しています。
- 技術書・参考書
災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。高所から工具を落とし、事故を起こす体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
- 技術セミナー
【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。タンク内での窒息事故をリアルに体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
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【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。フォークリフトの運転事故をリアルに体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。つまづき事故をリアルに体感することで、危険の感受性を高め、労働災害の防止に貢献。
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【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。巻き込まれ事故をリアルに体感することで、危険の感受性を高め、労働災害の防止に貢献。
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【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
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災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。道路舗装作業中に車両と衝突する事故体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
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【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
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【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
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半導体関連部品の洗浄などで広く利用されている超音波洗浄の原理や応用例をお伝えします
- 技術セミナー
【技術専門図書】☆いかに変化の予測が難しくとも、変化には必ず“予兆”がある！！
- その他
- 技術書・参考書
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【【書籍】“未来予測”による研究開発テーマ創出の仕方（No.2126BOD）
☆いかに変化の予測が難しくとも、変化には必ず“予兆”がある！！ ■目次 第１章 どのように未来を予測すればいいのか？ 様々な未来予測の手法 第２章 未来予測のための情報収集の仕方 第３章 今後の成長市場、新市場の見極め方と参入方法 第４章 各業界の市場・技術の動向と未来予測 第５章 未来予測と研究開発テーマの発掘、その進め方 第６章 中長期研究開発テーマの管理と運営方法 第７章 10～20年後の注目市場・技術と求められる新技術、研究開発テーマ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ●発刊：2021年10月29日 ●執筆者：63名 ●体裁：A4判 594頁 上製本版 : 定価 : 88,000円(税込) ISBN：978-4-86104-861-6 ↓↓ 上製本版は絶版です ↓↓ オンデマンド版 販売中 定価 : 44,000円(税込) ISBN：978-4-86104-980-4 ご注文を頂いた後、簡易印刷・簡易製本いたします －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
災害事例をバーチャル空間（VR）で再現。電動工具での感電事故をリアルに体感することで、危険の感受性を高め、労災防止に貢献。
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【VR安全体感教育】最新VRコンテンツ一覧のご紹介
当社のVR安全体感教育全35種類のコンテンツ一覧ページを追加いたしました。 サブスク（1ヶ月）にて全コンテンツご利用いただけます。 詳しくは関連製品をご覧ください。 【MEIDEN SOLUTION PASS】 https://www.meiden-spass.com/ ※プレミアムプランにてご契約頂いているお客様は、そのまま追加コンテンツをご利用頂けます。ぜひ、ご活用ください。
キャリア意識形成/レゴシリアスプレイ/コミュニケーション/安全教育・コンプライアンスの４研修
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【東京開催】第1回 中堅企業人事担当者 採用・育成 情報交換会 ― 中堅企業の採用・育成課題を話し合う！ 実践的情報交換イベント ―
変化の激しい採用市場、若手社員の定着や育成に悩む中堅企業の人事担当者の皆さまに向けて、実践的な情報交換の場をご用意しました。 「他社はどうしているのか？」「自社の課題をどう解決するか？」を本音で話し合い、明日から活かせるヒントを持ち帰っていただけます。 イベントは3部構成。 第1部ではマイナビ社より最新の採用動向を解説、安田代表によるインタビューも行います。 第2部は少人数の着席ディスカッション。机を囲みテーマごとに課題を深掘りし、グループごとに共有します。 第3部はレゴ(R)シリアスプレイ(R)の紹介と名刺交換。参加者同士のネットワーク形成やパートナー企業からの最新情報提供も予定しています。 ■東京開催概要 日時：2025年11月26日（水）13:30～16:30（受付13:15～） 会場：東京商工会議所 RoomB1 対象：中堅企業の人事・育成担当者様 定員：40名（1社2名まで）／参加費無料 ※当初9月5日開催予定でしたが、台風の影響により延期となりました。
仕事の自分の役割を把握し､職場の一員としての目標を定める
- マネジメントセミナー
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【東京開催】第1回 中堅企業人事担当者 採用・育成 情報交換会 ― 中堅企業の採用・育成課題を話し合う！ 実践的情報交換イベント ―
変化の激しい採用市場、若手社員の定着や育成に悩む中堅企業の人事担当者の皆さまに向けて、実践的な情報交換の場をご用意しました。 「他社はどうしているのか？」「自社の課題をどう解決するか？」を本音で話し合い、明日から活かせるヒントを持ち帰っていただけます。 イベントは3部構成。 第1部ではマイナビ社より最新の採用動向を解説、安田代表によるインタビューも行います。 第2部は少人数の着席ディスカッション。机を囲みテーマごとに課題を深掘りし、グループごとに共有します。 第3部はレゴ(R)シリアスプレイ(R)の紹介と名刺交換。参加者同士のネットワーク形成やパートナー企業からの最新情報提供も予定しています。 ■東京開催概要 日時：2025年11月26日（水）13:30～16:30（受付13:15～） 会場：東京商工会議所 RoomB1 対象：中堅企業の人事・育成担当者様 定員：40名（1社2名まで）／参加費無料 ※当初9月5日開催予定でしたが、台風の影響により延期となりました。