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実力主義人事の切り札！ 制度の改定や評価・賃金賞与決定処理を効率的にサポート
「楽勝人事シリーズ」は、自社に応じた実力主義の人事制度をスピーディに構築でき、制度の改定や評価・賃金賞与決定処理を簡単かつ効率的におこなえるよう支援するソフトです。 評価項目は導入企業の方針や実情にあわせて自社でカスタマイズできます。賃金や賞与も自社条件を設定して、オリジナルな納得のできる仕組みを楽に構築することが可能となります。 【特徴】 ■制度の改定や評価・賃金賞与決定処理を簡単・効率的に支援 ■簡潔・スピーディなシステムが構築できる ■賃金改定や賞与計算を条件を変えながらシュミレーションできる ■業務・業種に対応した150以上の評価項目をご用意 詳しくはお問い合わせ、またはカタログをダウンロードしてください。
受注生産(ETO)製品の要件取込から試作品提供の一連業務に対応！
当社が提供している「製造業向けSalesforce」について ご紹介いたします。 製造業および流通業の企業向けに、業務の効率化、生産性の向上、 最適化を図るためのエンドツーエンドのSalesforceサービスを提供。 初日からお客様と共に設計・構築を行う導入方法を採用しております。 当社のカスタム製品ウィザードは、受注生産品の顧客要件の取り込み から製品納品までを、Salesforce上でシームレスかつ効率的に対応する 仕組みを提供いたします。 【特長】 ■Salesforceコンサルテーション ■Salesforce導入 ■Salesforceインテグレーション ■Salesforceサポート ■各社ERPシステムとの連携をご支援可能 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
販売予実績情報の分析活用、図を用いて分かりやすく説明しています！
当社が取り扱う「Misuzu8」の『販売予実管理の仕組み』についてご紹介します。 販売予実績情報の分析活用は、商品戦略と販売先戦略を策定するために行います。 精緻な売上原価と粗利の把握のうえに、数量と粗利の両側面からの製品政策と、 営業拠点･ 販売先政策の策定支援情報を提供します。 【特長】 ■商品戦略と販売先戦略を策定するために行う ■販売計画は生産計画に、生産計画は調達計画に連携 ■精緻な売上原価と粗利の把握 ■製品政策と営業拠点・販売先政策の策定支援情報を提供 ■リニューアル商品は、新旧品番の対応で自動的に引継ぎ ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
