【セミナー】シニア人材を戦力化する制度設計と人材開発
[講 師]
元 東京都商工会連合会 登録コンサルタント
元 東京都 産業労働局 商工部 経営支援課 主任
Attain Management Consulting 主宰 長崎 隆 氏
[重点講義内容]
労働人口が減少する中、多くの企業で再雇用後のシニア人材の戦力化が大きな課題となっています。
「改正高年齢者雇用安定法」と、2026年に厚生労働省から新たに示された「高年齢者等職業安定対策基本方針」(70歳までの就業確保措置の実施率40%以上へ)、「高年齢者の労働災害防止のための指針」を踏まえ、長年のコンサルティング現場で得た実例と独自リサーチによるデータをもとに、シニア人材活用のメリットや、シニア人材雇用を取り巻く現状の問題点を掘り下げます。さらに、シニア人材の活躍を支援する具体的な制度設計と、研修プログラムによる活躍支援策について、成功事例とともに解説します。

| 開催日時 | 2026年11月27日(金) 16:00 ~ 18:00 |
|---|---|
| 会場 | 会場受講/ライブ配信/アーカイブ配信(2週間、何度でもご視聴可) SSK セミナールーム 東京都港区西新橋2-6-2 ザイマックス西新橋ビル4F |
| 参加費 | 有料 |
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