1時間で分かる特定技能

人材不足をカバー！一定の専門性・技能を有し即戦力となる外国人材の受入れが可能

『特定技能』とは、2019年4月1日に施行された人材不足をカバーするための ”労働力”です。 人手不足が深刻な産業分野において、一定の専門性・技能を有し即戦力となる 外国人材の受入れが可能となりました。 受け入れ見込み人数は2019年4月1日から5年間で最大345,150人とされています。 【概要】 ■目的：人手不足解消 ■転職：可能 ■受け入れ国：当初9か国 ■スキーム：2当事者(3当事者) ■受け入れ人数：当初5年間で上限345,150人 ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

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ASPINA（シナノケンシ株式会社）は、「国際物流総合展 2025 第4回 INNOVATION EXPO」に出展します。 「自動化」「省人化」というキーワードを軸に、製造現場向け自動搬送ロボット（AMR）やAGV/AMR/電動アシスト台車向け薄型電動ホイールなどを出展し、製造現場における物流の具体的な課題解決ソリューションをご提案します。 この機会にぜひASPINAブースへお立ち寄りください。

この度弊社は北海道大学で開催されます「日本育種学会令和7年度秋季大会」に出展します。 会期中、様々な製品を掲載してまいります。 関係者の方々をお誘い合わせのうえ、是非ご来場ください。 【サプライヤー様】 ・Amphasys

驚異的な高速造形､低コスト･高精度造形を実現する次世代の大型樹脂･金属3Dプリンタが続々と市場投入され､航空･宇宙､自動車､産業機械､プラント､防衛､社会インフラ分野における大型部品･大物製品製造や､部品･金型補修､リバースエンジニアリング等において導入･活用が急速に進んでいます。 本セミナーでは、大型樹脂3Dプリンタ最大手のストラタシス社､Lobotics社における最新鋭機の開発動向･特徴と活用技術､国内外導入事例及び､Meltio社､松浦機械製作所の大型金属3Dプリンタを駆使して大型金属部品や大物金属製品､大型金型部品等を造形する先行ユーザの富士高周波工業､三光合成にみる独創的な造形技術､導入･活用上のポイント･注意点､様々な製造事例､造形サイズ･品質･コスト･リードタイム等について､成功･失敗談を交えながら具体的にわかり易く解説いたします。 3Dプリンタは､今までの加工方法･技術では不可能だった複数の部品を一体化して大型造形する複雑形状一体造形ができるため､部品点数の大幅な削減が可能になり､短時間･低コスト･高品質製造と工程数･従事者数の低減を実現します。

この度弊社は北海道大学で開催されます「日本育種学会令和7年度秋季大会」に出展します。 会期中、様々な製品を掲載してまいります。 関係者の方々をお誘い合わせのうえ、是非ご来場ください。 【サプライヤー様】 ・Amphasys

[講　師] 東日本旅客鉄道株式会社 マーケティング本部 戦略・プラットフォーム部門 データマーケティングユニット 担当部長 渋谷 直正 氏 [重点講義内容] JR東日本では、2025年7月に、すべての人の心豊かな生活の実現を目指した新たなグループ経営ビジョン『勇翔2034』を発表しました。ここでは、鉄道輸送事業に加え、エキナカ、駅ビル、ホテル、不動産などの生活サービス事業（非鉄道）をさらに伸長させ、お客さまを中心としたヒト起点のマーケティングを推進していきます。 そのためにはSuicaやJREポイント会員の利用履歴などを活用したデータマーケティングが必要不可欠です。社内のデータを活用し、それを施策に活かしていくためには、ツールを導入したり分析技術を習得するだけでは不十分で、ビジネスを理解し適切なデータ分析・施策立案が行える人材の育成が重要になります。2024年から採用を開始したデータマーケティングのジョブ型人材の育成についてもご紹介します。 本講演では事業会社においてデータマーケティングを進めていくうえでのポイントを、事例を交えながらお話しします。