【エンジニアと実習生の諸経費比較表あり】お客様のご要望に沿った優秀なベトナム人エンジニアを派遣・紹介予定派遣いたします。
近年、少子高齢化や若者の理系・工科離れにより減少傾向にあるエンジニアの人口。 その解決策として、外国人労働者の派遣があります。 日本で働くことを希望するモチベーションの高い外国人を派遣すれば、事業拡大にもつながります。 【派遣メリット】 ・人件費の削減:組合費、年会費、研修費は不要 ・受注拡大:人材が確保でき、受注拡大の際にも対応ができる ・人材育成:ベトナムへ進出する際の人材が育つ ★日本人エンジニアと同等のスキル。日本語でのコミュニケーションも問題無ありません。 『エンジニア』の派遣なので、スキルが0から、就労期間が最大3年の『実習生』とは違います! ※詳しくは資料をご覧下さい。お問い合わせもお気軽にどうぞ。
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