御社の従業員のメンタルヘルスの維持向上と御社の心理的安全性の向上をサポートします。
働く人のメンタルヘルスが健康な状態とは、単に気持ちが健康というだけでなく、仕事で十分なパフォーマンスが出せることです。私たちの仕事は、一人ひとりが持っている力を十分に発揮できるよう、ご相談の中で現在の不調や不安を整理し、力を発揮できることを支援していきます。 大切な社員の健康と安心のために、会社全体の活性化のために、導入を検討してくだされば幸いです。 2022年４月から、中小企業にもハラスメント事案が起きた際の相談窓口を定め、周知することが求められるようになりました。この窓口として弊社とご活用くださる会社様も増えています。 まずは御社の困りごとやニーズをお聞かせください。
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基本情報
外部EAPサービス カウンセリングサービス オンラインまたは決められた相談室で、公認心理師・臨床心理士・キャリアカウンセラーが御社の従業員の方のお話しを伺うカウンセリングサービスです。 年間契約とスポット契約があり、どちらもコンサルティングサービスをオプションでおつけすることが可能です。
価格情報
ご契約の基本料金（月額）は、＠300円×従業員数（＊） ＋ 管理料金 です。 オプションで、組織へのコンサルテーションを追加することができます。 ＊この契約における従業員数は、契約月の前月の従業員数です。 （例）社員数100名 様の場合 @300円×100名＋管理料金＠2,000円 １ヶ月の利用者数が契約従業員数の10%を超えた場合、基本料金とは別に1件につき@8,000を請求します。
納期
用途／実績例
働く人のメンタルヘルスが健康な状態とは、単に気持ちが健康というだけでなく、仕事で十分なパフォーマンスが出せることです。私たちの仕事は、一人ひとりが持っている力を十分に発揮できるよう、ご相談の中で現在の不調や不安を整理し、力を発揮できることを支援していきます。 大切な社員の健康と安心のために、会社全体の活性化のために、導入を検討してくだされば幸いです。 2022年４月から、中小企業にもハラスメント事案が起きた際の相談窓口を定め、周知することが求められるようになりました。この窓口として弊社とご活用くださる会社様も増えています。 まずは御社の困りごとやニーズをお聞かせください。 弊社実績はHPをご参照ください https://www.nagoya-eap.com/jisseki
カタログ（2）
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企業情報
当社は、働く人と組織が共に成長するために、従業員の皆様の心身の健全化と 仕事で求められるスキル向上を統合的にサポートしております。 「コミュニケーション」「メンタルヘルス」などの研修や相談を通じて、 貴社の社内コミュニケーションを促進し、心理的安全性と生産性の向上を促します。 ご要望の際はお気軽に、お問い合わせください。