成約率20%UP、育成工数減！そして事業所を越えたコミュニケーションが活性化
結婚式の提案からその後のライフイベントのサポートまで幅広く事業を 展開する株式会社BP様へ、当社の『リフレクトル』を導入した事例を ご紹介いたします。 人材育成を進める中で、生産性の観点、成長の見える化、本社の指針との ズレ、モチベーション維持という大きく4つの課題がありました。 本格導入後は新人若手のセールス育成に活用し、成功体験を積み上げられる 育成の仕組みづくりをしたことで、多方面の成果につなげました。 【課題】 ■教育担当の負担大 ■どれだけスキルが身に付いたかを定量的に判断できていない ■各拠点によって、教育が属人的に ■コミュニケーションの機会が減り、モチベーション低下 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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基本情報
【結果】 ■「神動画」をアップして、ベストなロープレを全員に共有して工数削減 ■各メンバーのスキルを定量的に判断 ■ロープレのコメントがコミュニケーションの機会になり、モチベーション向上 ■成約率がUP ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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当社は、多様な個がもっと深く交われる、それがお互いの成長へとつながる 仕組み創りに取り組んでいます。 動画と良いフィードバックを交換できる仕組みで実現する「リフレクトル」を 提供しております。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。