求職者が動き出す採用サイトで、人材獲得を加速。
『人が来ない』のは、貴社の魅力が正しく伝わっていないだけかもしれません。激化する人材争奪戦において、求人票だけの情報では不十分です。最新設備や働く環境を戦略的に発信する採用サイトを構築することで、若手や経験者の共感を引き出し、応募意欲を最大化。業務効率化の鍵となる『即戦力』に選ばれる企業へと変貌させます。 【活用シーン】 ・ドライバー、倉庫管理、事務職など、幅広い職種での採用活動 ・企業の理念やビジョンに共感する人材の獲得 ・企業のブランドイメージ向上 【導入の効果】 ・応募数の増加 ・採用コストの削減 ・早期離職率の低下
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基本情報
【特長】 ・スマホに最適化されたUI/UX ・採用SEO/GEO対策 ・自社メディア化とSNS連携 ・企業のリアルな情報を発信 ・採用は“仕組み”として構築 【当社の強み】 リスクとコストを最小限に抑え、長期的な成果を出すWeb制作を提供します。お客様のビジネス成果を最大化するための企画力と、運用コストを最小化する設計が強みです。
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「安いだけのサイトが、結局コストとリスクを増やす。」 当たり前の要件を徹底しながら、ビジネス成果を最大化するWeb制作をご提案します。 こんなWebサイト、作っていませんか? - なんとなく同業他社のサイトの方が良く見えるが、それがどうしてかが分からない - 更新のたびに追加費用がかかり、気づけば予想以上にコストが膨らんでいる - 見た目は綺麗でも、法令や業界特有のルールを無視していてクレームリスクが… - 集客や問い合わせにつなげたいのに、制作会社からはデザインの話ばかり - とにかく安い制作を選んだ結果、トラブル対応に追われて本業に集中できない Point 1.“抜け漏れ”のない設計でトラブルを回避 2.自社更新を前提にした運用設計で、運営コストを最小化 3.ビジネス成果を追求する企画力 “初期費用はやや高い?” でも長期で見ると安心・お得。 本当に“正しく”成果を出すためのプランをご用意しました。










