法令対応に必要なストレスチェックを無料から導入可能。不調の早期把握や現場の安定稼働を支える仕組みづくりに
当社が提供する『ファースト・ストレスチェック』は、 労働安全衛生法のストレスチェック制度に準拠したサービスです。 ストレスチェックツールを無料から導入でき、Web・紙の両方の受検に対応。 本社・工場・営業所など勤務環境が異なる従業員にも実施しやすく、 20か国語対応により外国籍従業員が在籍する製造現場でも活用できます。 集団分析や5年間のデータ保管など実施に必要な機能を備え、有料プランでは 専任コンサルタントによる運用代行や労基署報告サポートにも対応。 不調の早期把握から現場の安定稼働を支える仕組みづくりに貢献します。 【特長】 ■有料プランでは専任コンサルタントに実施を丸投げ可能 ■ハラスメント研修など動画による研修機能（受講管理機能付き） ■高ストレス者への医師面談やカウンセリングなど、実施後のケア体制も用意（オプション） ■精神科専門医制作のメンタルヘルスに関するショート動画200本以上を見放題で提供し、 スキマ時間を活用したセルフケア力向上を支援 ■フリープランは57項目版を500名まで無料で利用可能（Web受検のみ）
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基本情報
【こんなお悩みに】 ・労働安全衛生法改正に向けて、ストレスチェック体制を整えたい ・ストレスチェックを低コストで導入・運用したい ・工場や複数拠点など、勤務環境が異なる従業員にも実施しやすい方法を探している ・従業員の不調や休職者の増加に課題を感じている ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
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企業情報
当社は、メンタルヘルス不調がもたらす社会的課題を解決すべく生まれました。 そして「メンタルヘルスについて、誰もがオープンに語れる社会」、 「誰もがメンタルヘルスケアへアクセスできる社会」の実現を目指しております。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。
