製造業での採用支援実績をもとに、製造業界での高卒採用の実践方法をご紹介します!
当資料は、高卒採用で人材難を突破するための製造業向け 実践マニュアルです。 2030年問題と若手人材の採用難や、なぜ今「高卒採用」 なのかなどを掲載。 また、高校生の声から学ぶ製造業の高卒採用戦略なども 紹介しています。 【掲載内容】 ■はじめに ■2030年問題と若手人材の採用難 ■なぜ今「高卒採用」なのか ■製造業ならではの取り組むべきこと ■高校生の声から学ぶ製造業の高卒採用戦略 ■高卒採用を支援する「ジョブドラフト」の仕組み ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
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株式会社ジンジブは、高校生の就職支援と企業の高卒採用支援を提供している企業です。 若手人材の確保が難しくなる中、製造業をはじめとした企業に対し、高校生採用に関するノウハウ提供、採用活動の設計、高校生との接点づくり、入社後の定着支援まで幅広くサポートしています。 採用難や若手不足に悩む企業に寄り添い、将来を担う人材との出会いを創出。 単なる採用支援にとどまらず、企業の持続的な成長と次世代の人材育成を支援します。






