属人化したOJTから脱却したい方へ。現場教育の“仕組み化”に役立つヒントをご紹介
現場の生産性を最適化するには、最新設備や自動化だけでなく、“人材育成の仕組み”が不可欠です。 多くの現場では「教育の時間が確保できない」「OJT任せで教える内容にばらつきがある」「育成の進捗が見えない」といった課題が見られ、結果として現場力が伸び悩んでいます。 本セミナーでは、そうした課題を「教育の仕組み」という視点から見直し、誰が教えても同じように伝わる──そんな“再現性のある育成”を実現する方法を解説します。 OJTへの依存を脱却し、安定稼働・標準化につなげるための実践的な手法を、実際の事例を交えてご紹介します。 【開催概要】 ■日時：2025年9/2(火) 14：00～14：30 ■開催方法：Zoomによるオンラインセミナー(視聴方法は別途メールにてご案内) ■募集人数：80名 ■参加費：無料 ※アーカイブ配信を予定しております。 当日の参加が難しい方も、是非このタイミングでお申込みください。 【お申込み方法】 ※詳細・お申込みは、＜関連リンク＞をご覧ください。
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基本情報
【タイムスケジュール】 ■13：50～14：00 受付開始 ■14：00～14：20 講演 ■14：20～14：30 質疑応答・アンケート回答 ※内容についてご不明点があればお気軽にお問い合わせください。 ■お問い合わせ先 株式会社スタディスト Teachme Biz セミナー運営事務局 Email :mkt-manu@studist.jp
用途／実績例
【このような方におすすめ】 ■現場の教育がOJT頼みになり、ベテラン次第で戦力化が左右されていると感じている方 ■「教えるスキル」ではなく、そもそも“育つ仕組み"を整えたい方 ■教育の成果を「品質」や「人材定着」にきちんと繋げたいと考えている方 ■整備したはずの手順書やマニュアルが、現場で使われず形骸化していると感じている方 ■「誰が教えるか」で差が出る属人化に限界を感じている方 ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
企業情報
スタディストは、マニュアル作成・共有システム『Teachme Biz(ティーチミー・ビズ)』 の開発、販売を行っています。 当社のミッションは「オペレーションから、働き方と未来を変えていく」。 今後の事業展開においても、ぶれることなくこのミッションにフォーカスし、 伝えることを簡単にするサービスを展開してまいります。