貴社にいる「将来のエース」、見逃していませんか。最も輝ける場所を与える技術
当社が講演するセミナー「タレントマネジメント」についてご紹介いたします。 職歴や目に見えるスキルだけを見ていては、その人が持つ本当の才能 (タレント)に気づくことはできません。活躍できていない社員も、 実は「持ち場」が違うだけなのかもしれないのです。 本講演でお伝えするタレントマネジメントとは、社員一人ひとりの 「隠れた才能」を見つけ出し、最も輝ける場所を与える技術のこと。 タレントの特性を分類し、それにより生じる人間関係の問題を解決する方法、 そして組織全体のパフォーマンスを最大化させる秘訣を、ぜひお持ち帰りください。 【具体的な講演内容】 ■タレントマネジメントは人間の研究である ■職歴をなぞるだけではタレントを発見できない ■人間の本質を掴みタレントを分類する ■タレントの違いにより起こる組織の人間関係の問題 ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
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基本情報
【このような方におすすめ】 ■商工会議所・法人会で講演会や研修会を主催されている ■タレントマネジメントを活用し、人材配置を最適化したい人事担当者 ■チームのパフォーマンス向上のため、メンバーの個性を活かした配置を 検討している経営者 ■組織内の人間関係のトラブルを解決し、円滑なチーム運営を目指すマネージャー ■自社の人材の本質を理解し、適切な職務に配置する方法を知りたいリーダー ■人材育成や人間関係の改善に取り組む企業の経営陣やコンサルタント ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。
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企業情報
当社は、上場企業から中小零細企業までの経営を 様々な角度から支援できる体制を整備しております。 特に経営トップのマネジメントを中心としたコンサルティングは、 一般的なコンサルティングの壁を破る実践的な内容で、 クライアントに勇気と勢いを与えております。 また近年では「事業・組織継承」をテーマに、創業経営者と 後継経営者の経営スタイルの違い・組織継承の方向性を引き出す 戦略立案・組織編成・組織運営に重点的に取り組んでいます。
