今日から幸せになれる・理解し合える方法を体感する
■研修内容 演劇のプロから「今日から幸せになれる方法」として、「幸せな未来を描くためのポイントを学びます。次に人間関係が円滑になるための「理解し合える方法」として「ARCの公式」を体感しながら学びます。 １．親愛の情(アフィニティ）２．現実性(リアリティ）３．コミュニケーションの３つの要素を理解します。 ■研修概要 対 象：新入・２年目社員、3～5年目社員、リーダー・管理職候補、営業社員、管理職社員、人事担当者、経営者、シニア社員、外国人社員 受講方法：対面型 所要時間：３時間 定 員：5００名迄/回 教 材：テキスト（パワーポイント） 英語通訳：対応可
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基本情報
■研修プログラム（カリキュラム） １．ウォーミングアップ ロケ―ショナル ２．ペア同士で自己紹介 （名前・住まい・所属・好きなものコト） ３．Well-beingとは何か（PERMA理論）について簡単に説明 ４．PERMA理論に基づき、それぞれ書いてみよう ５．「今日から幸せになれる方法」 ６．幸せな未来の映像を創造する 書いてみよう ７．「理解しあえる方法」 ８．相手にわかってもらうために出来そうなことを書く ９．相手をわかるために出来そうなことを書く １０．相手とわかりあえたらどうなる？を書く １１．「今日から幸せになれる方法」「理解しあえる方法」の振り返り
価格情報
『【研修ガイド】トライアングル・トラスト社員研修』に料金等、研修実施に関する詳細を掲載しております。 下記よりPDFダウンロードをお願いいたします。 ■目次 １. お申し込みからの流れ ２．研修費用の考え方 ３．お問合せ
納期
※※1社単独研修となります。ご希望の開催日をお伝えください。
用途／実績例
今日から幸せになれる・理解し合える方法を体感する
カタログ（1）
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企業情報
2004年創業時より産学官でのフィールドで人材開発支援事業を、現在は企業様の課題解決コンサルティングを行っております。21年目を向かえた2024年から新メンバーも加わり、関東から関西エリアの社員数500名前後中堅ものづくり企業様を中心に人材育成からガバナンス整備まで、ワンストップ・ワンチームでご支援させていただいております。 特に、現場力を高め、ひとの生産性向上を図ることを得意としています。