人材紹介業の製品一覧
- 分類：人材紹介業
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【重量物の取り扱いによる作業負担を軽減！】お客様の課題を解決した導入事例5選を収録！ワークに応じた無料相談、テストも受付中！
- その他搬送機械
写真を撮るだけ！AI-OCRの文字起こしで高速就労手続き！就労希望者、採用担当者双方の負担を軽減します
- その他運用管理ソフト
- 人材紹介業
- 人事・労務
経営課題を解決し、目標達成に向けた最適解を。悩んだときは『exbridge』で問題解決！『経営人財育成塾』などイベントも開催中！
- 経営コンサルタント/中小企業診断士
- ISO関連コンサルタント
- 人材紹介業
『経営人財育成塾』第３期生(2026年度) 募集のご案内 【早期申込特典あり】
ジェムコ・コーオペレーションズでは、2026年度も、自律したリーダーの育成を目的とした『経営人財育成塾』を開講いたします。 経営人財育成塾は、「人間力」と「主体性」を持つリーダーが、理想の未来に向けて変革を推進し、各人が最大限に力を発揮できる組織を作るための学びの場です。 講師には、経営トップ経験者やマネジメントの専門家を招き、実践的な知識を提供します。また、異業種の参加者とのディスカッションを通じ、多様な気づきを得る機会を提供します。 ◆開催概要（詳細はパンフレットをご覧ください） ・開催日時：2026年5月19日～2027年2月9日 ・対象者：若手マネジメント層、幹部候補、等 ・定員：２０名（ＷＥＢ参加者も可） ※2026年4月30日締め切り ・場所：東京駅周辺・ＷＥＢ ・料金：５５万円（税込） ※別途、図書費用、交流イベント参加費用等が必要 ※場合により内容が変更となる可能性がございます 今回、早期申込特典として、2026年2月末までにお申し込みの場合は、特別価格（５０万円(税込)）を適用させていただきます。ご関心をお持ちの際は、お気軽にお問い合わせください。
『エンベスト』がエンジニア採用の課題を解決！全国52拠点からあなたの会社が必要とする技術者を即アサインします！
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- 人材紹介業
世界中の人々と共に、創り出し続けることで人々の居場所を創り、社会の持続可能な平和・繁栄に貢献！
- 人材紹介業
- その他の各種サービス
- その他ソフトウェア
監理組合の誘導で現地送り出し機関で面接に行くも、ベトナムまで来てしまったので、いまさら取りやめにできない！などのお困り毎に
- 人材派遣業
- 人材紹介業
欲しい人材・必要な人材など要望に応じてご提案！監理組合を通じて採用するのが不安な企業様はご相談ください
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- 人材紹介業
ご相談から採用後のフォローなど企業様の立場に立って対応！要望に合った適切な人材をご提案します
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採用から入国後のフォローまでワンストップで対応！実習生の詳細等への質問や相談などでお悩みなら当社にご依頼ください
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明らかに勤務に支障がでる可能性のある問題点など知らされずに採用したなど、技能実習生の受け入れ時のお悩みは当社まで！
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見た目、性格、体格、タトゥーなど要望通りの実習生ではなかった！技能実習生受け入れ時のお困り事は当社にお任せください
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既往症や特記事項など、入国後の勤務に影響のありそうな情報が事前に知らされていないなどのお困り事に！ベトナム人材コーディネーション
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中小企業で抱える経営課題の解決を相談ベースからの支援！目標達成に向けた最適解を！
- 経営コンサルタント/中小企業診断士
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『経営人財育成塾』第３期生(2026年度) 募集のご案内 【早期申込特典あり】
ジェムコ・コーオペレーションズでは、2026年度も、自律したリーダーの育成を目的とした『経営人財育成塾』を開講いたします。 経営人財育成塾は、「人間力」と「主体性」を持つリーダーが、理想の未来に向けて変革を推進し、各人が最大限に力を発揮できる組織を作るための学びの場です。 講師には、経営トップ経験者やマネジメントの専門家を招き、実践的な知識を提供します。また、異業種の参加者とのディスカッションを通じ、多様な気づきを得る機会を提供します。 ◆開催概要（詳細はパンフレットをご覧ください） ・開催日時：2026年5月19日～2027年2月9日 ・対象者：若手マネジメント層、幹部候補、等 ・定員：２０名（ＷＥＢ参加者も可） ※2026年4月30日締め切り ・場所：東京駅周辺・ＷＥＢ ・料金：５５万円（税込） ※別途、図書費用、交流イベント参加費用等が必要 ※場合により内容が変更となる可能性がございます 今回、早期申込特典として、2026年2月末までにお申し込みの場合は、特別価格（５０万円(税込)）を適用させていただきます。ご関心をお持ちの際は、お気軽にお問い合わせください。
『経営人財育成塾』第３期生(2026年度) 募集のご案内 【早期申込特典あり】
ジェムコ・コーオペレーションズでは、2026年度も、自律したリーダーの育成を目的とした『経営人財育成塾』を開講いたします。 経営人財育成塾は、「人間力」と「主体性」を持つリーダーが、理想の未来に向けて変革を推進し、各人が最大限に力を発揮できる組織を作るための学びの場です。 講師には、経営トップ経験者やマネジメントの専門家を招き、実践的な知識を提供します。また、異業種の参加者とのディスカッションを通じ、多様な気づきを得る機会を提供します。 ◆開催概要（詳細はパンフレットをご覧ください） ・開催日時：2026年5月19日～2027年2月9日 ・対象者：若手マネジメント層、幹部候補、等 ・定員：２０名（ＷＥＢ参加者も可） ※2026年4月30日締め切り ・場所：東京駅周辺・ＷＥＢ ・料金：５５万円（税込） ※別途、図書費用、交流イベント参加費用等が必要 ※場合により内容が変更となる可能性がございます 今回、早期申込特典として、2026年2月末までにお申し込みの場合は、特別価格（５０万円(税込)）を適用させていただきます。ご関心をお持ちの際は、お気軽にお問い合わせください。
特定技能採用企業や外国人からのよくある質問をQ＆A形式でご紹介！特定技能外国人を雇用している（これから始める）企業必見！
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特定技能外国人としてベトナム人を採用したい企業必見！！ベトナムの通貨感覚や物価事情などを解説！
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特定技能ベトナム人を採用するなら知っておきたい、いつでも楽しめるベトナムのストリートフード文化をご紹介
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特定技能インドネシア人を採用するなら知っておきたい、インドネシアの物価事情・名前の秘密を解説！
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日系企業での就職を目指す若手人財が集う『ASEAN CAREER FAIR with JAPAN 2025 』 オンライン出展相談会
来年2月15日に開催されます、日系企業での就職を目指す東南アジアの若手人財が集う 『ASEAN CAREER FAIR with JAPAN 2025 in Singapore』 本イベントには毎年600名以上の人財が来場し、その全ての人財が日本企業に就職するために本フェアに参加します。 採用をご検討中、苦戦中の企業様は『出展無料相談会』に是非お越しください。 本フェアの概要説明や採用の心配事まで、何でも気軽にご相談いただけます。 ーーー【出展無料相談会 概要】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■開催期間： 毎週（火）（木）（金） 各日10:00～17:00 ※１時間ほどの個別相談形式です ■形式： オンラインZoom ■参加費： 無料 ■ACF企業様向けサイト https://asean-career.com/co/ ■ACF出展相談会お申し込みページ https://www.energize.co.jp/seminar/acfsodan.php ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
日系企業での就職を目指す若手人財が集う『ASEAN CAREER FAIR with JAPAN 2025 』 オンライン出展相談会
来年2月15日に開催されます、日系企業での就職を目指す東南アジアの若手人財が集う 『ASEAN CAREER FAIR with JAPAN 2025 in Singapore』 本イベントには毎年600名以上の人財が来場し、その全ての人財が日本企業に就職するために本フェアに参加します。 採用をご検討中、苦戦中の企業様は『出展無料相談会』に是非お越しください。 本フェアの概要説明や採用の心配事まで、何でも気軽にご相談いただけます。 ーーー【出展無料相談会 概要】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■開催期間： 毎週（火）（木）（金） 各日10:00～17:00 ※１時間ほどの個別相談形式です ■形式： オンラインZoom ■参加費： 無料 ■ACF企業様向けサイト https://asean-career.com/co/ ■ACF出展相談会お申し込みページ https://www.energize.co.jp/seminar/acfsodan.php ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
創業は昭和60年(1985年)大手建設機械メーカーの協力会社として実績を重ねた人材サービスのノウハウでものづくりの現場を支えます
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外国人採用にお役立つ資料を一挙ご紹介。Vol.1～6の全6冊をまとめてお届け〜外国人採用ハンドブックから採用実績まで網羅。
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「そもそも在留外国人とは」から「定められた範囲での就労が可能な在留資格」「昨今よく耳にする不法就労」まで詳しく掲載。
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どの業界でも進行する人手不足に対し、今後避けては通れない外国人採用の基礎知識を集約。初めての外国人採用に必要な情報はこれだけ！
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外国人採用で知っておくべき情報を3つの角度で把握できる！〜外国人採用の全体像・日本人と同じ採用ができる求人媒体・業種別採用事例〜
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外国人採用で解決！掲載日数180日で7名の採用につながった事例をご紹介 ＜静岡県で1名/月以上の採用が実現＞
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