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社員育成プログラム - 企業2社の製品一覧

製品一覧

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【若手社員】社会人基礎力を習得する社員育成プログラム

考え抜く力を育む/チームで働く力を高める/前に踏み出す力を付ける研修をご用意!

トライアングル・トラストでは、新入社員向けの入社時研修、および 新入社員・2~5年目社員向けのフォローアップ研修を実施しております。 多様性時代に沿った講義内容で、若手社員の育成をサポート。 「キャリア意識形成」や「社会人意識形成&ビジネスマナー」をはじめ、 「ドラムサークル研修」、「コンプライアンス研修」など、幅広い研修を ご用意しておりますので、まずはお気軽にお問い合わせください。 【研修(抜粋)】 <考え抜く力を育む・入社時研修> ■キャリア意識形成 ■社会人意識形成&ビジネスマナー ■レゴ シリアスプレイ「自分の仕事を理解する」 ■仕事の基本(4講座) ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。

  • マネジメントセミナー

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人財育成・社員育成プログラム

研修担当者に朗報、成果の見える化研修

当社では、人財育成・社員育成プログラムの提案と実行をしております。 研修はコストではなく、投資を前提として成果に結びつける成果の見える化するプログラムとして実施しております。 単なる知識の習得で終わらせるのではなく、上司・部下・他部署を巻き込んで3つの成果(仕事上の成果、個人の能力アップ、組織力アップ)を客観的に確認しながら進めていくプログラムです。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【プログラム一例】 ■成果の見える化研修 ■マネジメント力向上研修 ■苦手なことに逃げずに挑戦する研修  ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。

  • その他

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