2日間で管理職の意識が変わる！売上向上、組織の強化のための管理職の意識づくり。企業様の変革に向けてオーダーメイド設計でお手伝い！
「売上アップ」「組織の強化」「社員の意識向上」など 企業が抱える悩みは多様化しています。 そんな中、会社を変える重要な動きを担うのが管理職です。 管理職が変われば会社は大きく変わります。 当社では短期集中型の研修を実施しております。 2日間で管理職の意識が変わると評価をいただいており、 実際に研修実施後に”新規ビジネスの事業化”や”社内組織の立ち上げ”の 実行までつながった企業様の実績も多数ございます。 皆様のご要望に合わせてオーダーメイドで内容を設計いたします。※オンラインでの実施も可能 ご興味のある方はお気軽にご依頼ください。 ■研修内容 マインドチェンジ研修は、2日間集中実践型の研修で、４つの研修で構成されています。 研修を通して同階層の仲間と意思疎通を図りながら課題解決トレーニングをし、自信を持って組織（現場）での実践へ繋げます。 ■研修概要 対 象：管理職社員（課長・係長） 受講方法：対面型・オンライン 講 座：全４研修 時 間：３時間×４回 （合計１２時間）～ 定 員：２０名 教 材：レゴブロック、レジュメ、マジック、模造紙、付箋
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基本情報
■研修プログラム（カリキュラム） 【研修１】キャリア意識形成研修 自己理解 【研修２】SWOT分析＆クロスSWOT研修 自社理解 【研修３】レゴシリアスプレイ研修 問題共有/ チームビルディング 【研修４】PDCAトレーニング研修 新規事業立案/ 課題解決/ 短期間業績アップ ■研修の特徴 ・キャリア意識形成から始め、受講者に合わせたプログラムを設計（オーダーメイド企画） ・仲間意識を醸成し、チームビルディングすることで、組織力が強化 ・バーチャルではなく、実践目的なので、結果に繋げる
価格情報
■研修ガイド https://triangle-trust.jp/wp-t2/wp-content/themes/tt2021/pdf/t2-guide-2.pdf ■目次 １. お申し込みからの流れ お申し込み 面談 企画書の受け取り 研修決定 お申し込み手続き 研修資料の確認 研修準備 研修前日 研修当日 研修実施後 振り返りシート見本 所見見本 ２．研修費用の考え方 講義に関する費用 準備費用 当日費用 ３．お問合せ
納期
※1社単独研修となります。ご希望の開催日をお伝えください。
用途／実績例
【実績（抜粋）】 ■研修後の実践 ・新規ビジネス4プラン作成、すべて事業化へ ・ものづくり補助金1000万円取得し、事業化へ ■業界 ・製造業（自動車部品ほか） ・製造メーカー（塗料、メーター、音響、医療品、歯車、ポンプほか） ■官公庁 ・内閣府（地域社会雇用創造事業） ・経済産業省（中小企業高度人材確保のための長期企業内実務研修ほか） ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
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企業情報
2004年創業時より産学官でのフィールドで人材開発支援事業を、現在は企業様の課題解決コンサルティングを行っております。21年目を向かえた2024年から新メンバーも加わり、関東から関西エリアの社員数500名前後中堅ものづくり企業様を中心に人材育成からガバナンス整備まで、ワンストップ・ワンチームでご支援させていただいております。 特に、現場力を高め、ひとの生産性向上を図ることを得意としています。