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ただシステムを導入しただけでは、活用されない場合も多い！定着に向けたポイントを解説
CRM/SFAで製品開発・改善に向けた情報活用を実現するためには、 定着化に必要なポイントを押さえる必要があります。 定着に向けた最大のポイントは既存業務への自然な組み込みです。 既存の業務フローや入力帳票フォーマットに即して導入され、かつ利便性も 高まれば「使わない理由」がなくなります。 CRM/SFAの導入を検討する際は、比較検討やトライアルと並行して 業務フローや入力帳票、入力・確認項目を洗い出しておくと組み込みが 進めやすくなります。 【活用が進まない企業が導入によって生じる課題】 ■かえって入力の負担が増えてしまう ■入力画面や項目が大きく変わり入力時に戸惑う ■機能やその活用方法が周知されていない ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
外国人採用のプロが、求人から採用までを一括サポート！〜日本に住む外国人求職者をつなぐ求人プラットフォーム〜
【Guidable Jobsでできること】 ■採用条件の確認 ■候補者を集める ■日本語レベル確認 ■職歴・居住地確認 ■ビザのレクチャーまたは面接サポート ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
"既に"増えている外国人採用！今後も外国人雇用が加速することは確実〜不法就労のリスクも回避できる外国人採用とは？〜
【掲載内容】 ■「就労ビザ」とは ■就労資格ないのに働ける？「外国人留学生」 ■不法就労のリスク ■話題の「特定技能」：メリット・デメリット ■職種、業種を問わず日本で働くことができる在留資格 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
企業課題に合わせた外国人採用手法をお伝えします！
機械・電子部品・自動車・化学・物流・建築・飲食などあらゆる業界で人口減少の波を受けているかと思います。 弊社の実績『20万人以上の外国人登録者数と月平均応募数15名の求人媒体』をもとに、これさえあれば採用成功に近づく、外国人採用の”入門書”を作成しました。 在留資格や外国人採用の基本ルールなどについて解説。 本書では採用担当者の人手不足の悩みの解決の手がかりとなるべく、 外国人採用における基本的な知識と外国人採用を支援する 「Guidable Jobs」でサポートできることをまとめました。 本書が新しい採用手法として在留外国人採用を検討する 手がかりとなれば幸いです。 【掲載内容】 ■外国人採用の基本ルール ■在留資格(ビザ) ■注目すべき在留資格とは ■課題別おすすめ採用方法 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
1ヶ月で4名採用 (飲食店)の実績！その他、大手飲食チェーン様の実績もあります
採用者の内訳は留学生アルバイトおよび特定技能外食業の試験合格者の 留学生。 大阪府の飲食求人が少なく、応募獲得は良好で、特定技能の受け入れを していることで日本語のできる若い人を獲得できました。 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
採用手段の比較や外国人雇用に関するチャートなどを詳しくご紹介！
機械・電子部品・自動車・化学・物流・建築・飲食などあらゆる業界で人口減少の波を受けているかと思います。 少子高齢化による人材不足、技術者離れ、習熟者の離職などをきっかけに採用活動を強化したいと考えた際に、 ・どの採用方法が最も効果的なのか ・外国人採用の場合は、どの在留資格で採用を行っていけばよいか これらの悩み解消に役立つフローチャートなどを掲載。 採用手段の比較や外国人雇用に関するチャート等を元に、課題別でおすすめの外国人採用方法をご紹介しております。 その他、よくいただく質問なども掲載しており、参考にしやすい一冊と なっております。ぜひ、ご一読ください。 【掲載内容】 ■採用手段の比較 ■外国人雇用に関するチャート ■Guidable jobs登録者の特長 ■Guidable jobs利用企業社数累計2,500社突破 ■よくいただく質問 ■おわりに ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
マニュアルの整備や外国人雇用状況の届出など！外国人採用の4つ注意点をご紹介
当資料では、外国人採用の基本ルールについてご紹介しております。 カンタン2ステップの在留カードの確認方法や、外国人雇用状況の届出の 提出方法などを詳しく掲載。 その他、導入事例なども掲載しており、参考にしやすい一冊となっております。 是非ご一読いただき、ご活用ください。 【掲載内容(一部)】 ■外国人採用の基本ルール ■在留カードの確認 ■外国人雇用状況の届出 ■分かりやすい日本語で話す ■マニュアルの整備 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
働ける業種・職種に制限がある「特定技能」や一切の制限がない「身分系」などをご紹介！
当資料では、採用で注目すべき在留資格についてご紹介しております。 身分系採用のメリットや留学ビザの特長、家族滞在ビザの特長など 各項目ごとに詳しく掲載。 本書が、新しい採用手法として在留外国人採用を検討する 手がかりとなれば幸いです。 【掲載内容(一部)】 ■注目すべき在留資格(ビザ)は？ ■在留資格：身分系 ■在留資格：特定技能 ■今話題の育成就労って？ ■在留資格：留学・家族滞在 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
10日で正社員1名採用の実績！食品工場にて採用された事例をご紹介
群馬県の食肉加工の募集にて、3日で3名紹介し1名採用された事例を ご紹介いたします。 掲載開始初日は、フィリピンの女性2名をご紹介。 掲載開始3日後には、ブラジルの男性をご紹介いたしました。 その結果、1週間のご協議の末、3人目のブラジル男性の方が 採用されました。 【事例概要】 ■掲載日数：90日 ■採用人数：1名(企業様面接：3名) ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
社内外組織との信頼関係構築にお悩みでしたら、当社にお任せください
当社では、コミュニケーションスキルアップ研修会主催や 事業計画書作成支援など、事業繁栄支援を行っております。 その他にも、皇居や熊本県庁にも実績のある代理店での ご提案が可能なコスト削減支援や、自家消費型再生可能エネルギーの ご提案などを行っております。 ご要望の際は当社にお問い合わせください。 【事業繁栄支援内容】 ■コミュニケーションスキルアップ研修会主催 ■採用活動代行/SNS活用事業計画書作成支援 ■事業計画書作成支援 ■銀行交渉支援 など ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
デジタル環境構築支援のことなら、当社にお任せください
当社では、マネジメントプロセスを実現するために未来へ向かって 管理するためのデジタル環境の構築を支援しております。 目標を達成するためには、機能分業や範囲分担をしている複数の部門で 実施されている各活動状況を俯瞰して把握することが必要です。 ご要望の際はお気軽にお問い合わせください。 【その他事業内容】 ■マネジメントプロセス構築支援 ■プロジェクト推進運営支援 ■診断サービス ※詳しくは、お気軽にお問い合わせください。
2025年2月7日(金)14：00～15：30開催！Zoom配信によるWebセミナーをご紹介
アガサ株式会社では、オンラインにて『データインテグリティー：FDA査察の ポイントと対応策～FDAが期待する品質マネジメント体制～』のウェビナーを 開催いたします。 本ウェビナーでは、FDAのGMP査察で指摘されたDI違反事例やDI問題の根本解決策、 品質マネジメント体制の構築、供給業者監査の必須事項などについて詳しく解説。 さらに、第二部では、Webinarテーマと関連する当社のAgathaソリューションや バリデーションご支援サービスについてご紹介します。 【開催概要】 ■日程：2025年2月7日(金)14：00～15：30 ■申込締切：2025年2月6日(木)16：00 ■開催形式：Webセミナー(Zoomでの配信) ■参加費：無料 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
～マニュアル制作の工数削減、管理、DX化を実現するクラウドベースのツール～
■Webブラウザで動作するマニュアル制作・管理ツール e-manualはWebブラウザで動作するマニュアル制作ツールで、テキスト、画像、表などを入力するだけで、 PDFとHTMLなｄのの自動出力が可能です。工数削減、管理、電子化・DX化を実現します。 ■マニュアル制作の工数削減と属人化の解消 工数がかかり、かつ属人的になりがちな編集作業の大部分を自動化することで効率よくマニュアルを作成できます。 デザイン・レイアウトを登録しておくことでテキスト、画像、表の登録だけで整ったマニュアルを作成できます。 ■複数形式での出力に対応 PDF、HTML、XMLで出力が可能です。印刷用マニュアル、Webマニュアル、装置組込のヘルプなどで活用できます。 ■強力なコンテンツ再利用機能 登録してあるデータを最大限流用、活用できる共通化機能を搭載。別のマニュアルでも再利用できるため重複作業を削減と マニュアル間の整合性も確保できます。 ■ワークフロー機能で承認プロセスを効率化 作成から承認までのプロセスをシステム上で管理。担当者間の円滑な連携と承認状況の可視化を実現します。
SNS採用を始めたいけど、何から始めたら良いかわからないなどのお悩みを解決！
当社では、気軽に学生とコミュニケーションが取れる ｢SNSを活用した人材採用支援サービス｣を提供しております。 学生のSNSへの投稿を見ることによりリアルな情報を取得でき、 無料で利用可能なため、費用面での負担を抑えることが可能。 また、入社後のミスマッチが発生する可能性も削減できます。 【SNS採用のメリット】 ■情報が拡散されやすい ■費用をあまり掛けずに、幅広い層にリーチすることが可能 ■候補学生のリアルな情報を見ることが可能 ■採用者と企業のミスマッチを防止 ■企業のブランディングも可能 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
これまでの事例を一挙ご紹介！
弊社のAI事業「HAMPANAI AI」が手掛けてきた事例を一挙ご紹介します！ 掲載のリンクより資料をダウンロードいただき、是非貴社に合った事例をご覧ください！
研究機関や専門家の方々の研究を支援し続けています
当社では、研究者や専門家の方々の研究時間を創り出す、研究支援業務を行っております。 お客様が本来集中するべき業務や研究に集中できるよう、 現場のニーズに素早く対応し、きめ細かい支援を行います。 具体的には、研究支援のためのITコンサルティング、ソフトウェア開発、システム開発・運用、データ解析支援を提供しております。それに限らず、垣根を持たず、様々なご提案もさせていただいております。 ご要望の際は、お気軽にお問い合わせください。 【サービス内容】 ■ITコンサルティング ■研究支援業務 ■受託開発 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
中小企業のDXは「カンリル」から。勤怠管理をもっと簡単に、もっと低コストに。
◼︎ 勤怠管理アプリ「カンリル」とは 「カンリル」は、従業員300名までの中小企業に向けた業界最安水準の勤怠管理サービスです。直感的なUIと柔軟な機能設定のサービスを圧倒的な低価格で提供することで、中小企業の効率的な勤怠管理を支援します。従業員1人あたり月額99円〜で利用でき、専用端末不要ですぐにご利用いただけます。 ◼︎ サービス概要 名称：KANRIL（カンリル） ホームページ：https://kanril.net/ 完全版公開日：2024年2月1日 利用料金：月額2,980円〜 アプリダウンロード： [iOS] https://x.gd/3lZSG [Android] https://x.gd/H76gJ [PC] https://web.kanril.net/ プレスリリース： https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000013.000060254.html ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
化学系院生を惹きつけるポイントも解説！志望業界/志望職種の多様化がトレンドに
当資料では、23卒24卒化学系院生へ調査した化学系院生の就活動向を ご紹介しております。 「化学系院生就活の実態」では、いつから就活を始めるのか、 いつ志望業界を絞るのかなどを図を用いて掲載。 「化学系大学院生を惹きつける採用のコツ」についても記載しており、 導入検討の際に参考にしやすい内容となっております。 【掲載内容】 ■前提 ■化学系院生の就活動向 ■化学系院生を惹きつける採用のコツとは？ ■推奨施策のご案内 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
貴社のMVNO事業の早期立ち上げを全力で支援します
当社では、早期立ち上げ＆少ない初期投資にて、MVNOビジネスへの新規参入を ワンステップで支援するMVNO支援サービスを提供しております。 顧客管理・オーダー管理・料金管理それぞれの機能が一気通貫でご提供可能。 当社が運用しているSimordersシステムをご利用いただくことで、 事業立ち上げに必要となる初期投資を最小限に抑えることが出来ます。 また、要望に応じて、MVNOローンチ後のオペレーション管理と ビジネスサポートシステム管理の支援を行います。ご相談はお気軽に。 【特長】 ■低リスクの事業展開が可能 ■早期立ち上げが可能 ■安心のサポート体制 ■多様なビジネスに対応 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
AIなどの先端技術を活用！コンサルタントがより高度な提案を実現できるように支援します
当社は、2024年3月より、M&A仲介業務の品質向上を目的とする 研究チームを設立しました。 AIなどの先端技術を活用し、コンサルタントがより高度な提案を 実現できるように支援します。 この度、新設した研究チームは、画像処理技術や生成AIなどの 先端技術を活用し、コンサルタントの煩雑な業務の削減と効率化で より高品質なM&A支援の実現を目指します。 ※詳細内容は、関連リンクより閲覧いただけます。 詳しくは、お気軽にお問い合わせ下さい。
ニュースリリースの作成から配信まで代行！PR目的を達成するために伴走型でサポートします
自社製品やサービスについての認知を高め、業界や顧客との 信頼関係を築き良好な関係を維持するための コミュニケーション活動全般をサポートいたします。 新製品の認知向上、会社のイメージアップなど目的に応じた 好適なPRプランをご提案します。 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。 ＃BtoB ＃コミュニケーション ＃広報 ＃記者会見
Figues（フィグ）はSAPのSaaS型ERPを活用し、 顧客の経営基盤を伴走型で支えるサービス
グローバル標準システムに業務を合わせる「Fit to Standard」 基幹システムに手をいれない「クリーンコア」 SAPの完全SaaS型ERPを活用し、 顧客の経営基盤を伴走型で支えるサービスです。 SAP S/4HANA Cloud Public EditonのFit to Standard導入と、 SAP Business Technorogy Platfrom（SAP BTP）活用による SaaS型ERPの価値を最大化させるCTC独自の伴走型による導入支援を提供いたします。 Figuesは一括請負で全てベンダーが構築するのではなく、伴走型での「支援」を提供します。 教育、ノウハウ、知見を提供し、 お客様がERPシステムを自立的継続的に改善を行えるよう内製化も支援します。
スマートファクトリー化をした結果、技術継承や人手不足の解消、コストダウンに成功した事例を掲載
当資料は、工場IoTによるセキュアなスマートファクトリー化について 掲載しております。 「生産システムの自動化・自律化に導く工場のAI・IoT導入」や「スマート ファクトリーの実現にはセキュリティ対策は無視できない」をご紹介。 図解も掲載されており、参考にしやすい一冊となっております。 是非、ご一読ください。 【掲載内容(一部)】 ■生産システムの自動化・自律化に導く工場のAI・IoT導入 ■工場IoTで無駄や人為的ミスを削減、ワンストップサービスの NSWだから成功する ■スマートファクトリーの実現にはセキュリティ対策は無視できない ■NSWはお客様が抱えるお悩みに応じ適切な方法で スマートファクトリーを実現 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
セキュリティ強化等お客様に適したセキュアなネットワークをご提案いたします
当社では、セキュリティ対策を取り扱っております。 ファイアウォール・アンチウィルス・アンチスパム・拠点間接続を提供する VPNなどお客様のご要望や今後の展開などを考慮して好適なセキュリティ対策を ご提案すると同時に設計、設定、保守サポートなどトータルでご提供。 また、ネットワーク機器の管理・IPアドレス管理等で管理者が不在の場合は 当社がお助けいたします。お気軽にお問い合わせください。 【トータルサポートのご提案】 ■ブロック1 ・ネットワーク機器の設置場所 ・IPアドレスの管理 ■ブロック2 ・不許可機器の氾濫 ・ライセンス管理 など ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
お客様の業務プロセスのシステム化を可視化し、お客様の立場でシステムを設計・開発及びシステム導入を段階的に支援します。
【医薬・製薬向けシステム導入支援サービス概要】 ●現状調査/ヒアリング/ご提案 現状調査、分析、課題抽出 顧客要求のヒアリング コンプライアンスとの妥当性確認 RFP策定、製品選定、サプライヤ選定、監査 ●要求定義/基本設計/コンプライアンスの妥当性 要求定義書の策定 機能面、運用面、拡張性を考慮し基本設計書を策定 要求事項、システム機能についてコンプライアンスの妥当性を確認 ●詳細設計/コーディング/単体・結合テスト（製造） 基本設計書をもとに詳細設計書を作成 詳細設計書に従ってコーディング 機能毎に単体・結合テストを実施 、実施結果の評価、改善 QCを実施し、品質管理基準に従って必須文書を作成 ●総合テスト/環境設定/データ移行 テスト計画書（IQ,OQの要素を含む）を策定後、総合テストを実施 移行データがある場合、事前に移行テストを行い、データを移行 QCを実施し、品質管理基準に従って必須文書を作成 ●トレーニング/サポート/運用保守 教育プログラムに従った教育（ユーザ/管理者向け）を行い、教育訓練記録を整備 保守サービス（要相談）
RPAで残業文化から脱却した中小企業（メーカー）の成功事例
中小企業の皆様、残業が当たり前の文化から脱却し、業務改善意識を高めたいとお考えではありませんか？ 今回の記事では、RPAの導入により、長年の「残業なんて当たり前文化」から脱却した電機メーカーA社の成功事例をご紹介します。 A社では、定型業務の自動化を進めることで、社員の皆さんが「楽になった！」と実感し、業務改善への意識が高まりました。 RPAの導入により、定型業務から解放された社員たちは、 付加価値のある業務に取り組む時間を確保し、企業全体の競争力を向上させることができました。 この記事では、RPA導入の具体的なステップや、導入後の変化、社員の前向きな意見などを詳しく解説しています。 業務改善を自分事として積極的に考え、自ら行動する組織風土を築くためのヒントが満載です。 「自社だけではなかなか難しい」と感じる方も、ぜひご一読ください。 無料相談も受け付けておりますので、まずはお気軽にご相談ください。 RPAの力で、理想的な組織への変革を一緒に実現しましょう！
物流領域の生産性向上や働き方改革に取り組むことが、企業の喫緊の課題！
当社は、物流に関わる全ての方に読んでいただきたい、2024年問題対策や 物流DX推進に関する調査リポートをご用意しております。 現状の企業における「2024年問題」対策状況やDX推進状況を把握し、 物流の社会課題解決や、DX推進に取り組まれる企業や自治体等の皆様に ご活用いただくことを目的とし、荷主企業、物流事業者に調査を実施。 2024年問題対策として行っている対策・これから行いたい対策や、 物流DXの取組状況などがわかります。 ご用命の際は、当社へお気軽にご相談ください。 【こんな方におすすめ】 ■特定荷主を中心とした企業の経営者・役員の方 ■物流部門がある、物流関連の業務が発生する企業の管理職以上の方 ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
取得数(2022年)は、602件！取得費用は、地方運営なので比較的リーズナブル
本センターは、ソフトウェア(DX、ICT、AI、ビジネスモデル)で 特許取得をご検討の方を全面サポートいたします。 特許庁から賞(第3回IPBASEAWARD知財専門家奨励賞)を授かった 弁理士を中心に活動。ソフトウェアに関するアイデアは既に500以上 日本及び海外で特許を取得しています。 通常1ヶ月(最短3日)という短納期で、多くのソフトウェア特許の取得経験 に基づく技術で品質を担保し、地方の特許事務所ゆえに固定費が少なく、 これをお客様に価格で還元して、サービスを提供いたします。 【特長】 ■DX特許に強い ■お客様の依頼が簡単 ■海外での特許に強い ■特許庁への反論費用が格安 ※詳しくはPDF資料をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
SNSで企業の魅力を発信！SNS採用始めませんか？
近年、SNSを活用した情報発信・採用活動が活発になっています。 当社ではSNSの活用方法を基礎から伝授。こんなお悩みをお持ちの方、SNSについてもっと知りたい方必見です！ 採用活動でもSNSは必須！ 無料で始めるSNS採用を当社と一緒に始めませんか？ 【SNS採用のメリット】 ■情報が拡散されやすい ■費用をあまり掛けずに、幅広い層にリーチすることが可能 ■候補学生のリアルな情報を見ることが可能 ■採用者と企業のミスマッチを防止 ■企業のブランディングも可能 こんなお悩みも解決 ・募集しても応募がこない ・自社のアピール方法がわからない ・あまり採用予算をかけられない ・採用におけるミスマッチ ※広告関連業務については全てサポート対応致します！ ※詳しくは関連リンクをご覧いただくか、お気軽にお問い合わせ下さい。
大学等の産学連携業務を担い、技術移転、事業化計画の立案、企業とのマッチングなどを行います
当社では、大学と事業界が連携し、起業家思考で新しいビジネスを創出する 産学連携業務を受託しております。 スタートアップ支援プログラム、技術開発コンサルティング、広告・販売支援、 コワーキングスペース提供などを通じて、新しい製品やサービスの開発や 市場への浸透を支援。イノベーションを促進いたします。 また、アカデミアのシーズを事業化するために、研究成果活用型ベンチャーを設立し、 事業化を推進するスタートアップ事業の他、開発・コンサルティング事業や、 広告・販売支援事業も展開しております。 【特長】 ■総合的な支援体制 ■産学連携のネットワーク活用 ■起業家思考の促進 ■イノベーションの推進 ※詳しくはPDFをダウンロードしていただくか、お気軽にお問い合わせください。
